대기업 임원 증가율, 직원 증가율보다 높았다
임원 1인당 직원 수 비율 감소
30대 그룹 상장 계열사의 임원 수가 지난 1년간 늘어난 것으로 나타났다. 임원 수가 증가하는 비율만큼 직원이 늘지 않으면서 임원 1인당 직원 수 비율은 줄었다. 직원 증가율 대비 임원 증가율이 가장 높은 곳은 신세계였다.
1일 기업분석연구소 리더스인덱스는 상위 30대 그룹 상장사 215곳의 지난해와 올해 반기 보고서에 나온 임원 및 직원 현황을 분석해 이같은 결과를 밝혔다.
215개 기업의 전체 임원(사내이사, 미등기 임원 포함) 수는 지난해 6월말 기준 8207명에서 지난 6월말 기준 8579명으로 4.5% 늘었다. 직원(미등기 임원 제외 정규직) 수는 같은 기간 90만6504명에서 93만1504명으로 2.8% 증가했다. 직원보다 임원 증가율이 높다 보니 임원 1인당 직원 수 비율은 110.5에서 108.6으로 1.9 줄었다.
30대 그룹의 여성 임원 수는 460명에서 541명으로 17.6% 증가해 남성 임원 증가율(3.8%)보다 높았다. 다만 여성 직원 대비 여성 임원 비율은 0.2%인 데 반해 남성 직원 대비 남성 임원 비율은 1.2%로 1%포인트 높았다.
신세계 임원 증가율 높아…두산은 임원 줄고 직원 늘어
30대 그룹에서 임원 수가 늘어난 곳은 총 22곳이었다. 이중 임원 수가 늘었지만 직원 수는 줄어든 그룹은 신세계와 영풍, 미래에셋, SM, 금호아시아나, 하림, GS 등 7곳이었다.
신세계는 지난 1년 동안 직원 증가율 대비 임원 증가율이 가장 높았다. 신세계 그룹의 7개 상장 계열사 직원 수는 3만4364명에서 3만3416명으로 2.8% 줄었다. 반면 임원 수는 111명에서 135명으로 21.6% 늘었다.
구체적으로 이마트에선 직원 수가 4.0% 감소한 사이 임원은 15.0% 증가했다. 신세계인터내셔날도 직원이 13.6% 줄어든 반면 임원은 14.3% 늘었다.
반대로 두산, 효성, 중흥건설, DL, 한진, LS 등 6개 그룹은 임원이 줄고 직원은 늘었다. 한진그룹은 직원이 719명(3.1%) 증가할 때 임원은 6명(-5.0%) 감소했다. 두산그룹도 직원이 243명(2.7%) 늘어나는 동안 임원은 2명(-1.3%) 감소했다.
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임원 1인당 직원 수가 가장 많은 그룹은 신세계 그룹(247.5)이었다. 뒤로는 HDC(229.0), 포스코(224.3), KT(213.2), 한진그룹(209.8)이 이름을 올렸다. 반면 미래에셋그룹(23.8)은 임원 1인당 직원 수가 가장 적었다.
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