권익위, 1386개 공공기관 신규채용 공정성 전수조사

응시자 채용비용 전가 등 점검

국민권익위원회는 다음 달부터 중앙행정기관, 지방자치단체 등 228개 감독기관과 협업해 공직유관단체 채용실태를 조사한다고 24일 밝혔다.

정승윤 권익위 부위원장 겸 사무처장. [사진=조용준 기자]

권익위는 올해 감독기관이 없거나 감독기관의 감사 권한이 불명확해 공직유관단체지만, 사실상 민간 영역인 것처럼 채용실태 점검의 사각지대에 놓여있던 23개 기관에 대해 직접 현장 조사를 실시한다.

이번 조사 내용은 공직유관단체가 지난해 신규 채용 절차를 법령·상위지침·자체 규정을 따라 실시했는지 여부다. 채용심사 비용의 응시자 부담 금지 등 고용노동부 소관 채용절차법 준수도 점검 사항에 반영했다.

권익위는 채용 비위 연루자에 대해서는 수사 의뢰·징계 요구 등 엄중히 조치하고, 피해자가 발생했을 경우 재시험 기회를 부여하는 등 적극적으로 구제할 계획이다. 정기 실태조사 외에 채용 비리 신고사 건을 처리하고 있으며, 채용 비리를 발견한 국민 누구나 청렴포털 또는 우편?방문을 통해 신고가 가능하다.

정승윤 권익위 부위원장 겸 사무처장은 “공공부문 채용 과정의 투명성과 공정성은 사회에 첫발을 내디딘 청년세대가 이후 공직자로서 공정에 대한 상식을 갖게 되는 기본 토대”라며 “앞으로도 공공부문 채용의 공정성 확립을 위해 더욱 노력하겠다”고 말했다.

임춘한 기자 choon@asiae.co.kr