거리두기 완화했지만…기업들 고강도 사내방역 '유지'

임직원 확진자 늘어나 업무 공백으로 이어져

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[아시아경제 오현길 기자] 정부가 최근 코로나19 사회적 거리두기 지침을 완화하고 있지만 기업들은 여전히 강력한 비상경계 태세를 취하고 있다. 임직원 확진자가 늘어나자 자칫 업무 공백으로 이어질 수 있다며 고강도 사내 방역지침을 유지하는 모습이다.

20일 재계에 따르면 국내 기업 중 임직원 수가 가장 많은 삼성전자에선 최근 신규 확진자가 연일 수백 명대로 나오는 것으로 알려졌다.

지난해 말 기준 삼성전자의 국내 임직원은 11만3천485명이다. 최근 일주일간 국내 평균 확진자 발생 비율(10만명당 784명)을 적용해 단순 계산하면 하루에 약 890명의 확진자가 나오는 셈이다.

삼성전자는 대면회의·대면교육 금지를 비롯해 회식 금지, 국내 출장 자제, 부서별 재택근무 등 지난달 도입한 고강도 사내 방역지침을 유지하고 있다.

회사 관계자는 "최근 신규 확진자 규모를 고려할 때 사내 방역지침을 당장 완화할 분위기는 아닌 것 같다"며 "사업장에서 코로나19 유행이 발생하지 않도록 직원들이 최대한 조심하고 있다"고 전했다.

LG전자와 현대자동차그룹은 기존대로 재택근무 비율을 50% 이상으로 유지하고 있다. 또 대면회의·대면교육 제한, 경영상 필수적인 경우를 제외한 외부 출장 자제 등의 내부 지침을 적용하고 있다.

SK하이닉스도 대면 회의와 회식 금지, 해외출장 금지(경영상 필수만 예외) 등 기존 사내 방역 지침을 유지하고 있다고 밝혔다.

방역당국은 지난달 중순과 이달 초 두 차례 조정으로 식당과 카페 등 다중이용시설의 영업시간을 오후 9시에서 10시까지로, 다시 11시까지로 1시간씩 연장한 데 이어 21일부터 2주간 사적모임 허용 인원을 6명에서 8명으로 늘리는 세 번째 방역완화 조치를 시행한다.

오현길 기자 ohk0414@asiae.co.kr