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이랜드월드, ‘혁신주도형 임금격차 해소 협약’ 체결

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동반성장위원회와 이랜드월드는 18일 코트야드메리어트서울타임스퀘어에서 협력 중소기업과 함께 '혁신주도형 임금격차 해소 협약'을 체결했다. 사진은 (왼쪽부터)정준희 협력중소기업(현대패션) 대표이사, 권기홍 동반성장위원회 위원장, 최운식 이랜드월드 대표이사

동반성장위원회와 이랜드월드는 18일 코트야드메리어트서울타임스퀘어에서 협력 중소기업과 함께 '혁신주도형 임금격차 해소 협약'을 체결했다. 사진은 (왼쪽부터)정준희 협력중소기업(현대패션) 대표이사, 권기홍 동반성장위원회 위원장, 최운식 이랜드월드 대표이사

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[아시아경제 문혜원 기자] 동반성장위원회(이하 동반위)와 이랜드월드는 141억원 규모의 혁신주도형 상생협력 프로그램을 운영하는 내용의 ‘혁신주도형 임금 격차 해소 협약’을 체결했다고 19일 밝혔다.


협약서에는 이랜드월드가 협력사와 혁신주도형 동반성장에 나서고 임금·복리후생을 지원하는 내용이 담겼다. ‘대금 제대로 주기 3원칙(제값 쳐주기·제때 주기·상생결제로 주기)’도 포함됐다.

이를 위해 이랜드월드는 141억원 규모의 기금을 조성해 혁신주도형 임금격차 해소 상생협력 프로그램을 운영한다.


기금은 협력사를 위한 구매조건부 공동 연구·개발(R&D) 사업 지원과 컨설팅, 성과공유제 모델 개발 등에 쓰인다.


동반위는 혁신기술 구매 상담회를 개최해 이랜드월드 프로그램을 지원하고, 매년 우수 사례를 홍보할 방침이다.

최운식 이랜드월드 대표는 “이랜드월드는 33개 성과공유제 관련 사업을 진행하는 등 상생을 위해 꾸준히 노력하고 있다”며 “협력 중소기업 기술경쟁력을 강화하고 확대성과를 공정하게 배분받는 지속가능형 선순환성장 생태계를 구축하겠다”고 말했다.




문혜원 기자 hmoon3@asiae.co.kr
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