국민연금공단, 비정규직 1231명 전원 '직접 고용' 정규직 전환 완료

[아시아경제 박혜정 기자] 국민연금공단은 올해 1월1일자로 비정규직 근로자 467명을 공단 소속 정규직으로 전환했다고 2일 밝혔다. 이번 정규직 전환 대상은 국민연금 1335 콜센터에서 근무하는 위탁업체 소속 상담사 387명을 비롯해 IT아웃소싱 용역근로자 58명, 두루누리 지원사업을 수행하는 기간제 근로자 22명 등 총 467명이다.

앞서 기간제 및 용역 근로자 764명을 정규직으로 전환한 것을 감안하면, 비정규직 근로자 1231명 전원을 '직접 고용' 정규직으로 전환하는 작업을 모두 마쳤다.

공단은 "자회사 방식이 아니라 공단이 직접 고용하는 정규직으로 전환함으로써 정부의 공공부문 비정규직 제로 정책 실현에 앞장서고 있다"고 설명했다.

공단은 지난 2017년 11월 노·사와 관련 전문가, 당사자가 포함된 전환 협의회를 구성한 후 직종별로 계약이 만료되는 시기 등을 감안해 올해 1월1일까지 정규직 전환을 완료한다는 목표를 세우고 단계적인 전환을 진행했다.

공단은 또 비정규직 근로자의 고용 안정 뿐만 아니라 차별 해소, 처우 개선에도 최선을 다했다고 밝혔다. 용역업체 이윤 등 절감재원을 전환 근로자 처우개선에 활용해 직무중심의 지속가능하고 합리적인 표준임금체계를 설계했으며, 복리후생은 정규직과 차별 없이 적용했다. 전환 근로자의 조직 이해와 직무 능력 향상을 위한 교육 훈련도 실시한다.

김성주 이사장은 "상호 이해와 소통을 바탕으로 전환 대상 비정규직근로자 전원을 직접 고용으로 정규직 전환한 점에 큰 의미가 있다"며 "앞으로도 전환 근로자의 처우개선을 위해 지속적으로 노력하겠다"고 말했다.

박혜정 기자 parky@asiae.co.kr