한화테크윈, 정기 임원 인사…4명 승진

포지션 중심 인사제도 도입

[아시아경제 최서윤 기자] 한화테크윈은 12일 4명을 승진시키는 정기 임원 인사를 단행했다.

한화테크윈은 "글로벌 비즈니스 확장에 따라 직무, 직책에 기반한 ‘포지션 중심 인사제도’를 도입하고 이에 따른 임원인사를 실시했다"며 "솔루션 프로바이더(Solution Provider)로서 핵심 역량을 확보하고 지속적인 사업 성장을 위해 전문성을 보유한 우수 인재들을 발탁했다"고 밝혔다.

이번에 도입한 포지션 중심 인사제도는 업무 적합도와 전문성에 따라 임원 승진·이동이 결정되고, 개인의 보상 수준의 변화가 이루어지는 글로벌 기업 방식의 제도다.

임원 호칭도 상무, 전무 등의 방식이 아닌 센터장, 담당 등 수행하는 직책으로 변경된다.

◆한화테크윈 <임원 승진>▶류정우 ▶박상훈 ▶안신후 ▶이채원

최서윤 기자 sychoi@asiae.co.kr