중진공, 체험형 청년인턴 90명 채용…"장애인 15명 별도 선발"

일반 공개경쟁 채용 75명…지역별 채용·근무기간 3개월
“사회형평적 채용으로 청년 일자리 정책 적극 부응할 것”

[아시아경제 곽민재 기자] 중소벤처기업진흥공단은 2022년 체험형 청년인턴 채용으로 청년층에게 공공기관 직무체험 기회를 제공하고 취업 역량 강화 지원에 나선다고 11일 밝혔다.

채용 규모는 총 90명이다. 일반 공개경쟁 채용으로 75명을, 장애인 제한경쟁 채용으로 15명을 선발한다. 일반 공개경쟁 채용은 1차 서류 정량평가와 2차 서류 정성평가를 거쳐 최종 합격자를 선발한다. 자격 조건은 접수 마감일 기준 만 34세 이하 청년이다. 경남 진주 본사를 포함해 전국 현장 부서 근무지를 기준으로 지역별로 채용한다.

체험형 청년인턴 근무 기간은 3개월이다. 최종합격 시 중진공 본사, 연수원, 청년창업사관학교, 경영지원처 및 지역본지부에 배치돼 사업 운영과 통계관리 지원 등 다양한 직무체험 기회를 가지게 된다.

입사 지원 기간은 오는 18일부터 28일까지다. 온라인 원서 접수는 별도 채용 누리집에서 할 수 있다.

김학도 중진공 이사장은 “학력·전공·성별 등 제한이 없고 사회적 약자를 배려한 사회형평적 채용으로 정부의 청년 일자리 창출 정책에 적극 부응할 것”이라며 “중소벤처기업 지원 직무체험과 더불어 체계적 교육 프로그램을 병행해 청년층의 취업난 해소에 도움이 되도록 힘쓰겠다”라고 밝혔다.

곽민재 기자 mjkwak@asiae.co.kr