中 광둥성 내년 초 최저임금 또 인상
[아시아경제 박선미 기자]중국 광둥성 정부가 인력부족에 대한 대책으로 내년 초 최저임금 인상 카드를 꺼내들 전망이다.
30일(현지시간) 차이나데일리에 따르면 광둥성 인력자원사회보장청의 거궈싱 부청장은 "정부가 노동자의 월 최저임금 인상을 위해 조사 및 계획수립에 나서고 있다"며 "내년 초 임금 수준이 현실 상황과 맞게 한 차례 조정될 것"이라고 밝혔다.
거 부청장은 또 "광둥성 전역에 걸친 인력난은 내년 초 설 연휴 기간 노동자들이 고향으로 내려가면서 더 심각해질 것"이라며 "광둥성은 임금면에서 (노동자들에게) 더 이상 경쟁력이 없다"고 말했다.
그는 광둥성 정부가 최저임금 인상 뿐 아니라 이주노동자들의 법적 권리를 보장하는 방안도 모색중이라고 덧붙였다.
광둥성은 금융위기가 발생한지 2년만인 지난 3월에 처음으로 노동자들의 월 최저임금을 평균 21% 인상한다고 발표했으며, 이에 따라 5월부터 인상분 1030위안(미화 154달러)을 적용하고 있다. 하지만 이 역시 상하이를 비롯한 다른 대도시 보다 한참 떨어진 수준으로 광둥성의 낮은 임금, 높은 물가는 이주노동자 부족으로 이어져 업계 전반에 지속적인 타격을 주고 있다.
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차이나데일리는 임금인상이 기업들의 비용 지출 증가를 야기하겠지만 광둥성 기업들은 정부의 최저임금 인상을 반겨 하는 분위기라고 전했다.
광둥성 포산 지역에서 의류 공장을 운영하는 왕충원씨는 "최저임금 인상으로 더 많은 인력을 뽑을 수 있을 것 같아 긍정적이라고 생각한다"고 말했다.
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