고유가 장기화에…정부, 민간 유연근무 등 에너지 절감 방안 논의

유연근무 활성화 기업 간담회

고유가 장기화 여파에 따른 에너지 절감 노력을 민간으로 확산하기 위해 정부가 유연근무 지원 강화에 나섰다. 기업들의 시차출퇴근과 재택근무 등 유연근무 도입을 유도해 교통 혼잡 완화와 에너지 사용 절감을 동시에 추진한다는 취지다.

고용노동부와 국토교통부 대도시권광역교통위원회(대광위)는 24일 서울고용노동청에서 유연근무 활성화를 위한 기업 간담회를 열고, 고유가 대응을 위한 민관 협력 방안을 논의했다. 이날 간담회에는 김영훈 노동부 장관과 김용석 대광위 위원장을 비롯해 유연근무 활용률이 높은 '2025년 대한민국 일생활균형 우수기업' 6곳이 참석했다.

최근 중동 정세 불안에 따른 유가 상승으로 기업들의 비용 부담이 커지면서, 출퇴근 시간을 분산하거나 재택근무를 확대하는 움직임이 이어지고 있다. 유연근무는 교통량을 줄이고 에너지 사용을 낮추는 동시에 기업의 비용 절감에도 기여할 수 있어 현실적인 대응 수단으로 주목받고 있다.

중동전쟁 장기화에 따라 공공기관 차량 5부제가 홀짝제인 '2부제'로 강화된 8일 서울 종로구 정부서울청사 정문에 승용차 2부제 적용 안내판이 설치돼 있다. 2026.4.8 강진형 기자

다만 중소기업은 인력 운용의 제약과 시스템 구축 비용, 보안 문제 등으로 유연근무 도입에 어려움을 겪고 있다. 이에 정부는 장려금 지원을 통해 초기 비용 부담을 낮추고, 출퇴근 관리 및 정보보안 시스템 설치비와 사용료도 지원한다. 운영 경험이 부족한 기업을 위해 매뉴얼 제공과 컨설팅 연계도 병행한다.

아울러 육아기 자녀를 둔 근로자의 근로시간을 하루 1시간 줄이면서 임금 삭감이 없도록 한 '육아기 10시 출근제'도 올해 신설됐다. 정부는 해당 제도의 활용도를 높이기 위해 6개월 근속 요건을 폐지하고, 취업규칙과 인사규정 제출 의무를 권고 수준으로 완화하는 방안을 추진 중이다.

김 장관은 "기술·인구·기후 변화가 동시에 진행되는 상황에서 일하는 방식의 전환은 필수"라며 "기업들이 유연근무를 통해 변화에 동참할 수 있도록 체감 가능한 지원을 강화하겠다"고 밝혔다.

김 위원장은 "출퇴근 시차 시간대에 인센티브를 제공하는 '모두의카드' 정책을 시행 중"이라며 "유연근무와 결합해 활용도를 높여달라"고 말했다. 이어 "범부처 태스크포스를 통해 유연근무 확산을 포함한 대중교통 혼잡 완화 대책을 마련하고 있으며 조만간 발표할 계획"이라고 덧붙였다.

세종=이동우 기자 dwlee@asiae.co.kr