10일 업계에 따르면 KT는 전 직원을 대상으로 '2014년 상반기 리프레시 휴직시행'을 노조 홈페이지를 통해 공고했다. 근속년수 10년 이상은 6개월, 20년 이상인 직원은 6개월 또는 1년 중 선택 사항이다.
오는 18일까지 각급 부서별 지원서를 접수 받아 20일까지 인사위원회 심의 및 의결을 거친 후 21일 선발자를 최종 확정·발령 한다는 계획이다. 시행은 다음달 1일부터 시작된다.
KT의 리프레시 휴직은 상·하반기로 나눠 매년 2회씩 실시하고 있다. 휴직에 선발된 직원은 매월 기본급의 80%를 받게 되며 일정 기간 이후에는 복귀가 보장된다. KT 관계자는 "이번 휴직은 복지차원에서 회사가 직원들에게 주는 혜택"이라며 "많은 직원들이 원하고 있어 항상 신청률이 높다"고 말했다.
권용민 기자 festym@asiae.co.kr
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