총파업 기로에 선 삼성…박수근 중노위원장 "가장 중요한 두 가지가 안 좁혀져"

삼성전자 노조의 총파업을 이틀 앞두고 사후조정 2일차 회의가 열린 19일 오후 박수근 중앙노동위원장은 "노사가 서로 양보하고 있다"면서도 "가장 중요한 한두 가지가 좁혀지지 않고 있다"고 말했다.

박 위원장이 언급한 두 가지는 영업이익의 15%를 성과급으로 지급하고 현재 연봉의 50%인 성과급 상한을 폐지하는 내용으로 추정된다.

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그럼에도 박 위원장은 여전히 노사 합의 가능성이 열려있다고 봤다. 박 위원장은 "조정안을 제시하는 것 대신 합의할 가능성이 있다"면서 조정안 초안을 만들었냐는 질문에 "안 만들면 좋지 않겠냐"라고 반문했다.

노사 양측의 입장 차가 더 좁혀지지 않을 시 중노위는 오후 중 조정안을 제안할 예정이다. 조정안이란 조정위원이 노사의 의견을 취합하는 단계를 거친 후 각자의 요구안을 절충해 만든 최종안을 의미한다. 중노위가 제시한 조정안을 노사가 수락하고 서명하면 단체협상과 같은 법적 효력이 발생한다.

한편 삼성전자 노사의 2차 사후조정은 전날 시작돼 이날 재개됐다. 앞서 1차 사후조정을 진행했지만 합의에 이르지 못한 채 결렬된 바 있다. 이후 노조가 예고한 총파업을 앞두고 중노위가 다시 한번 직접 중재에 나섰다.

세종=임온유 기자 ioy@asiae.co.kr