외부청렴도 크게 올라, 전국 평균보다 월등
질의 30개 평가 항목 중 22개 향상, 종합 2등급 전년과 동일

해남군이 국민권위위원회가 시행한 청렴도 평가에서 금품·향응·편의제공 항목에서 10점 만점의 평가를 받았다.

해남군이 국민권위위원회가 시행한 청렴도 평가에서 금품·향응·편의제공 항목에서 10점 만점의 평가를 받았다.

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[아시아경제 호남취재본부 서영서 기자] 해남군은 국민권위위원회가 시행한 청렴도 평가에서 금품·향응·편의제공 항목에서 10점 만점의 평가를 받았다고 11일 밝혔다.


국민권익위원회가 발표한 2019년도 전국 공공기관 청렴도 평가에서 해남군은 외부청렴도에서 8.81점, 내부청렴도에서 8.26점을 받아 종합청렴도 8.53점의 2등급 평가를 받았다.

지난해에 이어 연속으로 2등급 평가를 받은 것으로, 민선 7기 청렴 행정이 군정 운영 방침으로 정착하고 있는 것으로 분석되고 있다.


특히 올해 평가에서는 외부청렴도 10개 항목, 내부청렴도 20개 항목 등 총 30개 항목평가에서 29개 항목이 전국 군 단위 평균을 웃도는 높은 평가를 받았다.

외부청렴도는 해남군에서 민원을 처리 받은 민원인을 대상으로 부패 경험과 부패인식 분야 총 10개 항목 평가에서 8.81점을 받았다. 이는 전국 군 단위 평균 8.00점을 크게 웃돌며, 전체 지자체 평균 8.51점보다도 0.30점이나 높은 수준이다.


또한, 금품이나 향응, 편의 제공의 요구가 있었느냐의 5개 질문에서는 모두 10점 만점을 받아 전국 군 단위 평균 6.48점보다 무려 3.52점이 높은 수치를 나타냈다.


공직자에게 묻는 내부청렴도도 작년보다 향상됐다. 조직 청렴 문화, 부패방지제도, 인사, 예산집행, 업무지시 공정성 등 4분야 20개 항목을 묻는 내부청렴도에서는 8.26점을 받아 작년 8.10보다 0.16점 상승했다.


20개 항목 모두 전국 지자체 평균보다 높은 평가를 받았으며, 특히, 인사와 관련해 금품, 향응, 편의 제공이 있었느냐의 경험, 빈도, 경험률 모두 10점 만점을 받아 투명한 인사행정이 이뤄지고 있다는 평가를 받았다.


해남군은 민선 7기 출범과 함께 공직 내부의 ‘청렴과 혁신’을 최우선 정책과제로 삼고, 매월 민원인 만족도 조사, 간부공무원 청 내 청렴방송, 직원과의 간담회, 1부서 1 청렴 시책 등을 적극적으로 추진하고 있다.

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명현관 해남군수는 “청렴을 군정의 가장 큰 목표이자 공직자가 가져야 할 첫 번째 덕목이라는 점을 항상 강조하고, 생활화하기 위한 시책을 지속적으로 추진해온 것이 2년 연속 청렴도 2등급 달성의 좋은 결과를 가져왔다”며 “앞으로도 전국 최고의 청렴 군정을 이룰 수 있도록 지속해서 노력해 나가겠다”고 밝혔다.


호남취재본부 서영서 기자

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