우리금융, 조직개편 및 임원인사 단행

본부제 도입, 5본부 10부 4실 1연구소로 확대 개편

[아시아경제 이광호 기자]우리금융그룹은 지주회사 조직을 5본부 10부 4실 1연구소로 조직개편을 단행하고 후속 임원인사를 실시했다고 3일 밝혔다.

지주회사 전무에는 김양진 전무(현 우리은행 수석부행장)와 황록 전무를 신규선임했으며, 김양진 전무는 우리은행 수석부행장을 겸임한다. 전병윤 상무는 전무로 승진했다.

이번 지주회사 조직개편의 특징은 책임경영체제 구축을 위해 전략, 글로벌, 재무 등 긴밀한 협업이 필요한 유관 부서들을 하나의 본부로 통합하는 등 본부제를 새롭게 도입했다.

이들 본부를 통해 지주회사 조직의 유기적 협업 체계와 자회사 시너지를 제고하고 경영기획본부, 시너지추진본부, 리스크관리본부 등 각 부문별 책임경영과 전문성을 제고할 수 있도록 했다.

경영기획본부에는 정현진 전무, 시너지추진본부는 김양진 전무, 리스크관리본부는 김정한 전무, 경영지원본부는 전병윤 전무가 각각 담당한다.

또한 글로벌 리딩 금융그룹으로 도약하기 위한 미래 신성장 동력 발굴 및 민영화 추진을 담당하는 '미래전략본부'를 신설해 황록 전무와 김홍달 상무가 담당하며, 경영연구실을 '경영연구소'로 확대 개편해 급변하는 금융환경에 선제적으로 대응할 수 있도록 했다.

우리금융 관계자는 "이번 조직개편은 이팔성 회장이 2기 경영체계를 본격적으로 가동하기 위해 책임경영체제 구축, 미래 성장동력 발굴, 씽크탱크(Think Tank) 기능 강화 등에 중점을 뒀으며, 글로벌 시장 진출, 민영화 달성 등을 공격적으로 추진하겠다는 이 회장의 의지를 반영했다"고 말했다.

이광호 기자 kwang@