한성숙 네이버 대표 "데이터를 읽는 인재 필요"
[아시아경제 부애리 기자] "데이터를 읽는 인재가 필요하다는 이야기를 내부적으로 하고 있습니다."
한성숙 네이버 대표는 19일 국회에서 열린 '미래사회 변화와 교육혁신'을 주제로 한 토크콘서트에 참석해 "네이버는 어떤 인재를 원하냐"는 질문에 이같이 답했다.
한 대표는 "굉장히 많이 생성되는 데이터를 읽고 그 흐름을 보는 인재가 필요하다"면서 "전지전능한 한 명의 인재보다는 많은 사람들이 가진 트렌드를 읽어내는 사람이 필요하다"고 말했다.
또 한 대표는 "커뮤니케이션을 잘하고 창의적인 인재를 이야기 많이 하는데 창의적이라는 것이 내 마음대로 다 한다는 것은 아니다"라면서 "잘 훈련되는 것이 꼭 필요하다"고 강조했다.
한 대표는 미래사회에 기업들의 변화와 관련해서는 "PC에서 모바일로 가는 과정도 힘들었다. 당시에 '네이버는 느려서 망할 것이다'라는 얘기도 많이 나왔다"면서 "지금도 신종 코로나바이러스감염증(코로나19)상황을 겪으면서 어떻게 예측하기 어렵다"고 말했다.
그러면서도 그는 "어떻게 될지 아무도 모르는 상황에 모든 기업들에게 '디지털전환'이라는 것은 기본적 방향"이라면서 "누구를 막론하고 앞으로 디지털 없이 사업을 하는 것은 어려울 것"이라고 예측했다.
한 대표는 "그럼에도 불구하고 한국에서 플랫폼 사업을 하면서 자부심이라고 한다면 한국시장에 맞는 것들을 잘 만들고 이용자들에게 집중해서 지금까지 없었던 사업모델을 만든 것"이라고 설명했다.
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아울러 그는 "앞으로 기업이 어떻게 갈 것인지 말씀드리긴 어렵지만 더 빨리 변할 것"이라면서 "거기에 맞춰 (어떤 인재를)뽑아야할 지 고민이 많았고, 더 고민이 많아야 할 것"이라고 덧붙였다.
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