허태수 취임 일성 "디지털 역량 강화해 신사업 확장해야"

허태수 첫 공식행사…허창수 전 회장도 참석

[아시아경제 황윤주 기자] 허태수 GS 신임 회장이 취임 후 가진 첫 공식 행사에서 급변하는 경영 환경에 대응해 본격적으로 디지털 혁신을 해나가겠다고 밝혔다.

허 신임회장은 2일 오전 서울 GS 타워에서 계열사 최고경영자(CEO)를 비롯한 경영진 150여 명이 참석한 가운데 열린 '2020년 GS 신년모임'에서 "IT와 데이터를 결합해 우리의 사업구조를 고도화 시키는 '디지털 트랜스포이션'에 힘써달라"며 이 같이 말했다.

이번 신년모임은 허 신임 회장이 임원들과 직접 대면하는 첫 자리였다. 허 신임 회장은 이번 신년회를 자유롭게 소통하고 대화할 수 있도록 스탠딩 토크 방식으로 진행했다. GS 측은 "격의없이 소통하고 협력하는 협업 문화를 추구하는 허 회장의 오픈 이노베이션 철학과도 맞닿아 있다"고 설명했다.

허 신임 회장은 "공식적으로 GS 가족 여러분께 처음 인사 드린다"며 "우선 2005년 출범 후 지난 15년간 GS 를 탄탄한 그룹의 기틀을 마련해주신 허창수 명예회장님께 깊은 감사의 말씀을 올린다"고 말문을 열었다.

그러면서 "중장기적으로 우리가 보유한 핵심 기술에 '디지털 역량'을 접목하고, 우리의 코어 사업과 연관된 사업으로 신사업을 확장하겠다"며 "국내 시장을 넘어 글로벌 시장으로 확대해 간다면 누구도 따라올 수 없는 차별화된 실력으로 미래 시장을 선도 할 수 있을 것"이라고 강조했다.

이는 허 회장이 평소 "초경쟁 시대를 이겨낼 핵심 경쟁력은 고객의 니즈를 얼마나 세밀하게 파악하고 대응하느냐에 달렸고 디지털은 이를 가능하게 하는 도구"라며 "디지털 기술에 대한 이해를 바탕으로 사업 혁신을 도모해야 한다"고 강조해 온 것과 일맥상통한다.

또 허 신임 회장은 현재 경영 환경이 빠른 속도로 변화하고 있다는 점과 사물인터넷, 데이터, 인공지능(AI), 클라우드, 블록체인 등 디지털 기술 등이 사업에 많은 영향을 주고 있다며 GS 그룹이 나아갈 방향에 대해 밝혔다.

허 신임 회장은 "우선, 디지털 역량과 글로벌 역량을 갖춘 인재를 많이 확보하고 육성해달라"며 "불확실성의 시대에는 밖으로 눈과 귀를 열어 고객의 니즈에 초점을 맞추고, 안으로 우리의 핵심역량이 무엇인지 파악해야 한다"고 말했다.

다음으로 "일하는 방식과 조직문화의 개선이 필요하다"며 "변화에 민첩하게 대응하는 애자일(Agile) 방식으로 일하고, 내 주변에 담장을 두르며 사일로로 일하기보다는 부서간 혹은 계열사 간에도 협력해서 비즈니스를 만들어 갈 수 있는 협업 문화를 만들어야 한다"고 강조했다.

마지막으로 허 회장은 "우리의 기존 역량에 더해 새로운 역량을 확보하고 기존 사업을 진화시키는 것과 동시에, 앞으로 우리가 마주하게 될 미래를 위해 준비해야 할 새로운 사업들을 찾아 키워야 한다"고 덧붙였다.

한편, 허 신임 회장은 이번 신년회에서 ▲디지털·글로벌 역량을 갖춘 인재 확보 및 육성 ▲'디지털 트랜스 포메이션' 강화 ▲애자일(Agile)한 조직문화 구축 ▲'오픈 이노베이션'의 생태계 조성 등을 당부했다.

황윤주 기자 hyj@asiae.co.kr