글로벌 기업, 한국 좋아하지만 거점 후보지로는 '글쎄'

무협 ‘글로벌 기업 아시아 거점 결정요인 분석 및 한국 유치전략’ 보고서

[아시아경제 박선미 기자] 한국에 대한 긍정적 인식을 갖고 있지만 거점 후보지로서 한국을 최우선으로 고려하는 글로벌 기업은 적은 것으로 드러났다.

25일 한국무역협회 국제무역통상연구원은 ‘글로벌 기업의 아시아 거점 결정요인 분석 및 한국의 유치전략’ 보고서에서 아시아에 지역본부가 있는 글로벌 기업 300개사를 대상으로 조사한 결과 아시아 거점 후보지로서 한국은 싱가포르, 일본, 홍콩, 중국에 이어 5위를 기록했다고 밝혔다. 아시아 거점으로서 한국 고려 순위별 비중은 1순위 3.3%, 2순위 10.0%, 3순위 12.3% 등이다.

1순위로 한국을 고려하는 비중은 3.3%로 싱가포르(32.7%)와 차이가 컸다. 특히 한국의 기업환경은 생활환경 대비 경쟁력이 우수하지만 기업들에 상대적으로 잘 알려지지 않은 것으로 나타났다. 한국의 비즈니스 환경 경쟁력은 5점 만점에 기업환경 3.88점, 생활환경 3.79점, 한국의 비즈니스 환경 인지도는 기업환경 3.58점, 생활환경 3.72점이다.

최근 중국을 둘러싼 통상환경 및 공급망 재편과 코로나19 확산 등이 글로벌 기업의 아시아 지역본부 이전 동기를 강화하고 있는 상황이다. 글로벌 기업의 지역본부 설립은 수출 증대 등 경제 활성화에 기여할 뿐 아니라 국가 이미지 제고 효과도 창출하기 때문에 글로벌 기업 유치를 적극 추진해야할 시점인 것이다.

글로벌 기업은 한국이 향후 아시아 지역본부 유치를 위해 영어 소통능력, 고용 여건, 조세제도 등의 개선이 필요하다고 보고 있다. 보고서는 글로벌 기업의 아시아 본부 유치 확대를 위해선 영어 소통능력을 향상시키고 조세제도 및 노동시장 포함 고용여건 개선 등 기업·생활환경 전반의 제도 정비가 필요하다고 주장했다.

특히, 주력 제조업 생산 네트워크를 활용하는 한편, 글로벌 스타트업 유치, 산·학·연 협력 강화를 통한 산업혁신 환경 조성 등이 필요하다고 조언했다. 더불어 소프트파워 활용, 정보제공 실효성 제고 등으로 우리의 비즈니스 환경과 인적자원에 대해 국가 차원의 조직적 홍보가 필요하다고 했다.

양지원 무역협회 연구원은 “글로벌 기업 유치를 위해서는 조세지원 등 강력한 유인책을 제공하는 것뿐만 아니라 영어 소통역량이나 노동시장 조건 개선 등의 비즈니스 환경을 과감히 개선하는 것이 필요하다”며 “특히, 투자유치 단계뿐만 아니라 한국 기 진출 업체에 대한 지속적 투자를 이끌어내도록 제도 지원을 뒷받침하는 것이 중요하다”고 전했다.

박선미 기자 psm82@asiae.co.kr