연공 서열 대신 전문성·능력 위주 배치

경남도청. / 이세령 기자 ryeong@

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[아시아경제 영남취재본부 이세령 기자] 민선 8기 박완수 도정에서 첫 승진 내정자가 25일 발표됐다.


경남도는 이날 인사위원회를 열고 명예퇴직 등 퇴직요인과 직제개편 등에 따른 3급 2명, 4급 8명, 5급 19명, 6급 이하 242명 등 271명의 승진 내정자를 공개했다.

이번 인사는 민선 8기 박완수 경상남도지사의 첫 승진 인사로 개인별 업무실적, 도정기여도 등을 종합적으로 고려해 승진자 선발이 이뤄졌다.


도 관계자는 4급 이상 승진 내정자는 연공 서열보다 전문성과 업무능력에 주안점을 두고 선발했으며 관리자로서의 조직관리 역량, 소통·공감 능력까지 고려했다고 밝혔다.

3급에는 스마트시티 조성, 경남 맞춤형 도시재생을 추진한 이기훈 도시계획과장, 소통과 협치로 지방자치 역량 강화를 위해 노력한 최영호 행정과장이 각각 내정됐다고 전했다.


류해석 산업혁신과장은 경남형 뉴딜펀드 조성, 지역 정보통신기술·소프트웨어산업 육성 등의 성과를 인정받아 국장급 직무대리로 결정됐다고 덧붙였다.


도에 따르면 4급 승진자는 코로나19로 어려운 지역 경제 상황 극복을 위해 산업, 문화, 교육, 도시, 농업 분야 등에서 묵묵히 본인의 업무를 수행한 직원이 뽑혔다.


5급 승진은 공로연수와 명예퇴직 등 추가수요에 따라 총 19명이 선발됐으며, 6급 이하 승진자는 업무실적과 현 직급 경력 등을 고려해 242명이 선정됐다.


도 관계자는 “이번 승진자 결정에 직원들이 선호하는 행정 지원 부서보다 사업부서 직원을 우대하고, 사실관계 여부를 떠나 비위 연루 의혹이 있는 자는 승진 후보자 대상에서 배제했다”며 “일하는 조직과 청렴한 도정으로 거듭나겠다는 박완수 도지사의 도정 철학을 십분 반영한 것”이라고 강조했다.


경남도는 이번 승진 인사에 이어 실·국 본부장과 부단체장, 과장급 전보인사를 이번 주중에 발표할 계획이다.


5급 이하 인사는 다음 주 초에 공개해 조직개편안의 효력이 발생하는 8월 4일에 맞춰 재편된 도정이 본격 시행되게 지원한다는 방침이다.

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도 관계자는 “침체한 경남의 경제회복을 견인하고 변화하는 경남을 도민이 체감할 수 있도록 88개 담당 사무관제 폐지 등의 파격적인 조직개편이 이뤄진다”며 “연공 서열보다 전문성과 능력 위주로 배치해 성과 중심의 일하는 조직, 유연하고 속도감 있는 조직 구현을 뒷받침할 계획”이라고 말했다.


영남취재본부 이세령 기자 ryeong@asiae.co.kr

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