"최근 전입한 직원 130명을 대상으로 성과관리 마인드 함양 교육 실시"
[아시아경제 노해섭 기자]나주시는 2011년 이후 임용 및 전입직원 130명을 대상으로 지난 17일 성과관리 마인드 함양 교육을 실시했다.
오우식 대표는 BSC 성과관리제의 이해도를 높이면서 나주시가 전략중심의 조직으로 탈바꿈하기 위한 성과관리제의 필요성을 신규 공무원들의 눈높이에 맞춰 쉽고 명확하게 설명했다.
특히, 오우식 강사는 “성과관리는 건강관리에 있어서 건강검진과 같은 것으로 목표를 달성하는데 장애요인이 무엇인지 등을 파악, 해법을 제시하는 것이지 줄세우기를 위해 실시하는 것이 아니다” 며 “전략중심적 조직은 전 직원이 자기의 위치에서 옳은 일을 옳게 할 수 있는 마인드를 가지고 본연의 업무에 최선을 다할 때 얻어질 수 있다”고 강조했다.
노해섭 기자 nogary@
<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>