[아시아경제 김대섭 기자] 하나생명은 26일 경영진과 사내 혁신 추진팀 '주니어보드'가 조찬 미팅을 진행했다고 밝혔다.
이번 미팅은 열린 대화를 통해 조직 혁신을 이뤄가자는 취지로 마련됐다. 김태오 대표를 비롯해 김근수 부사장, 최창식 부사장, 각 부문의 본부장들이 참석해 '미래는 예측하는 것이 아니라 상상하는 것이다'라는 주제로 주니어보드와 의견을 나눴다.
김태오 대표는 "하나생명의 미래는 직원들의 아이디어와 실행으로 만들어가야 한다"며 "직원들은 먼저 아이디어를 제안하고 경영진과 부서장은 이를 받아들일 줄 아는 열린 자세와 환경을 만들어야 한다"고 말했다.
김대섭 기자 joas11@asiae.co.kr
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