4년 만에 '온리원캠프' 참석한 이재현 회장…"사람이 CJ의 미래"
입사 2~3년차 사원 대상 3박4일 캠프 마지막 날인 26일 사원들과의 대화에서 밝혀
이 회장, “좋은 인재가 즐겁게 일하고 최고의 성과 낼 수 있는 분위기 만들겠다”
[아시아경제 이선애 기자]"사람이 CJ의 미래다. CJ는 지속적으로 도전하고, 발전하고, 진화해갈 것이고 이를 위해 많은 인재와 일자리를 필요로 한다."
'인재제일'의 경영철학을 강조해 온 이재현 CJ그룹 회장이 4년만에 'CJ온리원캠프'에 참석했다. 온리원 캠프는 CJ그룹의 주니어 사원 대상 교육행사로 이 회장이 연례 그룹 일정 가운데 가장 중요하게 생각하는 행사 중 하나다.
27일 CJ그룹에 따르면 이 회장은 전일 제주도 나인브릿지에서 열린 CJ 온리원캠프에 참석, 미래 주역이 될 직원들을 격려했다.
4년 만에 이 행사에 참석한 이 회장은 “여러분들이 입사할 때 보지 못해 많이 아쉬웠는데 이렇게 처음 만나게 돼 반갑다”면서 “현업에서 각자 업무에 적응하며 CJ 인재로 잘 자라주고 있어 매우 고맙게 생각한다”고 말했다.
온리원캠프는 CJ 그룹공채 2~3년차 사원들을 대상으로 한 재결합 프로그램이다. 입사 이후 각 사로 흩어졌던 동기들이 3박4일 일정을 함께 하며 재충전 및 비전을 공유한다.
CJ 그룹공채 입사자들을 대상으로 한 마지막 교육관문이자 진정한 CJ인으로서의 새로운 시작을 알리는 상징적 이벤트로 전 계열사 최고경영자(CEO)들까지 모두 참석해 사원들과 다양한 소통의 시간을 갖는다.
이 회장은 매년 이 행사에 참석해왔으나 2013년 4월 이후로 참석하지 못했다. 올해는 2015년 CJ 그룹공채 입사자 750명을 주인공으로 이 회장을 비롯해 이채욱 CJ 부회장, 박근태 CJ대한통운태 사장 등 전 계열사 CEO가 함께 했다.
CJ 관계자는 “온리원 캠프는 이 회장이 연례 그룹 일정 가운데 가장 중요하게 생각하는 행사 중 하나”라며 “회사의 성장에 있어 가장 중요한 것이 인재라고 여기기 때문”이라고 말했다.
이날 사원들이 입은 것과 같은 디자인의 흰색 티셔츠와 검정 점퍼차림으로 등장한 이 회장은 자유로운 질의응답 형식으로 이뤄진 사원들과의 대화 자리에서 “사람이 CJ의 미래”라며 인재의 중요성을 강조했다.
이 회장은 “CJ는 지속적으로 도전하고, 발전하고, 진화해갈 것이고 이를 위해 많은 인재와 일자리를 필요로 한다”며 “지난 20년간 일으켜 온 사업을 완성하고 저의 꿈인 ‘2030 월드 베스트 CJ’를 이루는데 여러분들이 주역이 돼야 한다”고 힘줘 말했다.
이어 그는 “그 때는 여러분들이 주요 포스트에서 임원, 부장 같은 핵심인력이 돼 있을 것”이라며 “그룹의 성장과 함께 여러분들도 무궁무진한 성장의 기회를 가지게 될 것”이라며 사기를 북돋웠다.
자리에 함께한 CEO들에게도 당부했다. 그는 "좋은 인재가 즐겁게 일하고 최고의 성과를 내기 위해서는 유연하고 소통이 잘 되는 조직문화가 필수”라며 CEO들에게 각별히 노력해줄 것을 지시했다.
한편 CJ측은 이 회장이 비교적 밝은 표정에 건강을 많이 회복한 듯한 모습이었다고 전했다. 이 회장은 앞서 지난 8월13일 CJ인재원에서 열린 2017 상반기 신입사원 아이디어 경연 CJ 온리원페어에서“90% 이상 검강을 회복했고 앞으로도 몸 관리를 잘해 적극적으로 경영을 챙기겠다”고 말한 바 있다.
<ⓒ투자가를 위한 경제콘텐츠 플랫폼, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>