쿠팡은 새로운 e-커머스 기업으로 도약하고 있는 회사의 미래를 함께 만들어갈 우수한 역량을 가진 인재를 선발할 계획이다. 핵심가치인 '열린 사고'와 '실패를 두려워하지 않는 도전정신'을 바탕으로 사내 조직문화 활성화에 기여할 수 있는지가 평가 기준이다.
박문찬 인사팀장은 "공채 1기는 쿠팡의 체계적인 사내 교육 프로그램을 통해 기업 성장에 기여할 뿐만 아니라 궁극적으로 행복한 사회를 만드는 데 도움이 되는 인재로 성장하게 될 것"이라며 "향후 매년 정기적으로 신입 공채를 시행해 청년층 고용 창출에 적극 동참할 계획"이라고 말했다.
박혜정 기자 parky@
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