安山市在京畿道就业财团“就业中心运营优秀案例征集大赛”中获最优秀奖

by Jung Doohwan

Published 28 Nov.2025 10:59(KST)

上门发掘就业岗位 “企业生生情报通” 案例等发布

京畿道安山市28日表示，在京畿道就业中心主办的“2025年市郡就业中心业务运营优秀案例征集大赛”中获得了最优秀奖。

该征集大赛是面向道内31个市郡，每年举办一次的活动，旨在发掘和推广市郡就业中心的优秀运营案例、提升职业咨询质量、推进就业服务高度化等。

在今年由京畿道就业中心主办的“市郡就业中心业务运营优秀案例征集大赛”中荣获最优秀奖的安山市就业中心相关负责人，与站在中间的市长 Lee Mingeun 一同庆祝获奖。安山市提供

在今年的大赛中，安山市发布了上门发掘就业岗位项目“企业生动信息通”的运营案例，荣获最优秀奖。

安山市就业中心在市厅、雇用福利加中心、特色高中以及25个洞行政福利中心等处共配置了36名职业咨询师，常态化开展招聘与求职就业咨询。

该中心正在运营多种项目，包括“安山智慧园区招聘博览会”“安山919就业广场”“周四希望Job Go招聘活动”“分阶层、分职务就业支援教育”等。今年还入选了京畿道市郡成长项目征集，正在运营“多文化群体酒店客房管理实务课程”。

该中心尤其以安山·始兴智慧园区为中心，通过“就业岗位发掘专职团队”，以及以25个洞的街巷商圈和工业区为重点开展活动的“洞街巷商圈就业岗位发掘团队”，积极创造多样的就业岗位。

Lee Mingun安山市长表示：“中心成员奔走在安山各处一线，发掘差异化的优质企业信息。今后也将把本地定制的优质岗位与求职青年积极对接，不断提高就业率。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。