尽管在经济低迷、形势严峻的情况下,为了浦项未来而进行的人才培养奖学金捐赠依然接连不断。

Samwha PNC公司员工于24日走访浦项市奖学会,捐赠奖学金500万韩元。(左起第二位为代表 Son Wihyeok)

Samwha PNC公司员工于24日走访浦项市奖学会,捐赠奖学金500万韩元。(左起第二位为代表 Son Wihyeok)

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上月24日,Kim Sangyeop 先生到访浦项市奖学会,将其在陪同浦项市长 Lee Kangdeok 访问美国创新城市期间从事口译工作所得的口译费,与一直以来积攒的资金合计500万韩元,作为奖学金捐赠,传递了一份温暖。


Kim Sangyeop 先生表示,能够为后辈们做点事情,反而心怀感激,希望本地的后辈们不要失去梦想,能够成长为具备全球竞争力的人才,他愿为此加油助力。


同一天,“三和P&C”公司50名员工同时登记成为奖学会的定期捐赠人,每位员工个人各捐赠10万韩元,共计捐出500万韩元奖学金,开创了新的捐赠文化。


同一家公司有数十名员工同时登记成为奖学会定期捐赠人的案例极为罕见,其中凝聚了年轻首席执行官 Son Wihyeok 代表与众不同的信念。


此次奖学金捐赠中,首次参与人生第一次捐赠的员工们表示,公司将捐款全额转交,使全体员工都成为人才培养奖学事业的一员。


目前担任奖学会理事的代表 Son Wihyeok 称:“参与奖学事业,是通过已从一线退下的父亲、会长 Son Gyeongho 的言传身教,一直认为捐赠是理所当然的事,并不值得刻意炫耀。捐赠只是第一次比较难,一旦尝试,就会每年都想参与。既能让员工体会成为捐赠者的喜悦,又能通过奖学会在一定程度上帮助那些学习成绩优异却因生活困难而在升学上遇到难题的学生,这让我感到很有成就感。也希望我们公司的案例能为浦项市奖学会的发展带来助益。”他始终不忘保持谦逊。


理事长 Lee Kangdeok 表示:“非常感谢各位为地方教育发展而捐赠饱含心意的宝贵奖学金,今后将为浦项的人才培养妥善、珍惜地加以使用。”表达了谢意。





本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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