参与各类安全活动可获积分奖励
像现金一样方便使用
为鼓励员工积极参与日常安全活动，HD现代重工与Kakao Pay携手，引入新的安全积分制度“HD安全Pay”。
HD现代重工于29日在蔚山总部举行“HD安全Pay业务协议签署仪式”，HD现代重工社长 Noh Jinyul、Kakao Pay事业统括负责人 Baek Seungjun、HD现代重工公司内部协作公司协议会会长 Lee Mudeok 等出席了活动。
“HD安全Pay”是一项激励制度，员工通过手机应用参与▲手机安全作业指示▲现场风险评估▲安全举报▲安全检查▲安全教育▲安全表扬优惠券等安全活动，即可获得安全积分，该制度已于本月19日开始实施。
HD现代重工引入“HD安全Pay”，通过实时发放积分，让员工能够立即感受到安全活动带来的回报，从而提升安全管理积极性，并将安全活动养成习惯、融入日常生活。
“HD安全Pay”积分通过与Kakao Pay的战略合作，可按1:1比例兑换为Kakao Pay积分，并可在多种Kakao Pay线上线下加盟商处像现金一样便捷使用，这是其一大特点。
此外，“HD安全Pay”不仅面向HD现代重工员工，公司内部协作企业员工也可以参与并累积积分。
HD现代重工社长 Noh Jinyul 表示：“‘HD安全Pay’制度有望通过提升员工自发参与安全活动的程度，带动整个组织安全文化水平的提高。今后我们也将通过强化自主安全管理，为打造更安全的工作场所而持续努力。”
Kakao Pay事业统括负责人 Baek Seungjun 表示：“希望双方的合作能成为向更多用户提供全新支付体验的契机。Kakao Pay今后也将以新的方式，继续与各方开展紧密合作，为金融消费者服务。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
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