大邱城市开发公社招聘12名体验型青年实习生

by Gu Daeseon

Published 09 Apr.2024 17:28(KST)

Updated 04 Aug.2025 16:09(KST)

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大邱城市开发公社录用了2024年上半年青年体验型实习生最终合格者12人。

青年体验型实习生招聘是为当地青年提供在公共机构岗位进行职业体验机会，从而帮助青年进行就业岗位探索并提升求职能力的招聘方式。

大邱城市开发公社

大邱城市公社在2021年录用7名、2022年录用12名、2023年录用10名青年体验型实习生，持续为当地创造就业岗位而倾注努力。

青年体验型实习生需经过提交入职申请书、书面筛选、面试筛选三个阶段的招聘程序后方可入选。特别是在本次招聘中，大邱城市公社以岗位为中心的人事管理为一环，在接收入职申请时一并征集应聘者的意向工作部门，并以此为基础，将其分配到与个人经历、工作经历及资格条件相匹配的部门。

在开始工作后，将通过实施入职培训、指定专门导师、提供多样化教育体验等措施，不仅提升对大邱城市公社的理解度，还将不断提供支持，以强化青年实习生的求职能力和专业性。

大邱城市开发公社社长Jung Myungseop表示：“随着当地青年对就业岗位需求的不断提升，我们将通过新员工招聘、下半年青年体验型实习生招聘等持续性招聘，以及参与各类招聘博览会，同当地青年一道为就业而努力并加强沟通。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。