子女资料被刷后施压改为录取
为换取录用向航空公司提供便利被揭发

有证言称,因国土交通部前职员的子女在Eastar航空正式员工招聘的书面筛选中落选,公司内部流传“让飞机飞不起来了”的说法,随后才迟到地通知其合格。


图片由联合通讯社提供

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本月12日,在全州地方法院刑事第4单独合议庭(金美京首席法官)审理的Eastar航空招聘舞弊案公判中,前清州支店长A某以证人身份出庭。


检察官问A某:“是否听说过,在清州机场办事处航空情报室工作的国土交通部前职员B某的女儿在Eastar航空书面审查中落选后,闹得沸沸扬扬?”对此,A某回答称:“(Eastar航空本社相关人士)在电话中是这么表达的。”


检察官随即出示了对A某的检察机关讯问记录。


记录中记载了检察官的提问: “据说B某的女儿虽有应聘,但因存在不合格事由,在书面筛选中落选,随后提出了投诉”,“据说在人事负责人排除B某的女儿后公布书面合格者名单时,其他部门说‘把飞机搞得飞不起来了,闹翻了’,于是才迟到地通知其合格,这是否属实?”


据悉,对此提问,A某回答称:“我也听到了类似的说法”,“我打电话给(Eastar航空本社),确认了B某女儿是否在书面合格者名单中。”


实际上,B某的女儿在书面筛选中曾被淘汰,但在参加了一、二轮面试后最终被录取。


A某陈述称:“听说B某的子女应聘了Eastar航空,因与其有私人交情,想要提供帮助”,“于是将B某子女的相关信息转交给了公司。”


但在A某之前以证人身份出庭的B某则主张:“子女在书面筛选落选之后,直到最终被录取,我从未向Eastar航空任何人请求过帮助。”


检方认为,B某以子女录用为对价,向Eastar航空提供了有关航空器起降审批顺序与时间、航空器跑道进近方向等方面的便利,正就此另案进行审判。


当天的庭审在对两名证人完成询问后结束,下一次庭审预计将于7月5日举行。


另一方面,前共同民主党议员Lee Sangjik和前Eastar航空代表Choi Jonggu被控在2015年11月至2019年3月期间,在书面筛选和面试等招聘程序中,向人事负责人施压,要求录用147名分数未达标的应聘者(其中最终录取76人),以业务妨碍罪被起诉。



检方判断,他们存在让未达到书面合格标准的应聘者通关,并指示某些特定应聘者无条件合格等舞弊行为。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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