Kakao Pay获劳动部评选为工作与生活平衡优秀企业

by Moon Chaeseok

Published 28 Nov.2025 08:49(KST)

实施完全弹性工作制、休假年、按人生阶段推行家庭友好支援制度

Kakao Pay表示，公司于28日称已于27日被雇佣劳动部主管的“2025大韩民国工作与生活平衡优秀企业”评选为获选企业。

大韩民国工作与生活平衡优秀企业评选制度，旨在表彰在员工工作与生活平衡方面，在弹性工作制运用、工时缩减、休假使用、工作与育儿并行等领域业绩突出的企业。入选企业可享受定期劳动监察豁免、金融及政府扶持项目优待、利率优惠等多项福利。

Kakao Pay一直致力于推动工作方式创新，以同时提升工作专注度和生活质量。

公司引入“完全选择工作制”，支持员工自行设计最适合发挥工作专注度和生产力的工作时间。每月最后一个星期五作为全公司休假日“Refresh Day”运营。员工连续工作3年可享受30天带薪休假和200万韩元的休假补贴等再充电机会。

针对人生不同阶段的定制化家庭友好支持制度也已扎根落地。Kakao Pay正在实施配偶产检假、收养假、最长2年的育儿休假、子女入学期缩短工时等，按人生周期提供多种实用的休假及休职支持制度。

Kakao Pay相关负责人表示：“要打造让用户可以放心使用的金融服务，首先必须具备让公司成员能够放心工作的企业文化”，“今后将通过以自主与责任为基础的灵活工作制度，不仅帮助员工实现工作与生活的平衡，也持续提升企业的可持续发展能力”。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。