提出按人生周期教育、青年共生与延长退休年龄等方案
韩国雇佣劳动部2030顾问团14日在首尔中区首尔就业福利Plus中心“青年ON休息室”召开第二次定例会议,在选定今年要推进的“青年就业十大政策课题”后,发布了活动计划。
此次选定的十大政策课题为:▲扩大实质性青年就业支持 ▲充实预防青年放弃求职的政策 ▲为弱势青年提供定制化职业培训 ▲高度化分人生阶段的生涯规划教育 ▲支持青年在中小企业就业并长期在职 ▲激活工作与家庭兼顾制度 ▲通过优质就业应对低生育率问题 ▲推动与青年共赢的延长退休年龄 ▲强化对劳动弱势群体的政策支持 ▲营造让青年安心工作的职场等。
2030顾问团在今年3月举行的大韩民国招聘博览会上开展现场监测后,提出需要提供更为实质的就业信息,并建议扩大优质企业招聘信息的提供。此外,通过本月举行的政策座谈会,顾问团还表示,在强化就业中心就业支持功能的过程中,建设青年友好型设施环境十分重要。
第二届2030顾问团从今年1月起至12月开展活动,设立政策、宣传两个分科委员会并加以运营。政策分科今后将以十大政策课题为主题,每月至少开展一次现场活动,提出反映青年一代认知的政策建议。宣传分科则将开设2030顾问团YouTube和Instagram等社交媒体账号,把政策座谈会和现场走访等活动成果制作成线上内容并发布。
雇佣劳动部青年就业政策官Hong Gyeongui表示:“将积极指导2030顾问团,以便其能够从青年的视角主导推进面向青年的政策课题。”
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