基本工资上调4.86%…扩大特别休假并改善福利

庆尚北道安东市与全国联合劳动组合联盟安东市厅公共劳动组合于本月10日在市厅融合室签订了2024年度工资及集体协议。

庆尚北道安东市政府全景。

庆尚北道安东市政府全景。

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自去年10月启动谈判以来,经过12月本次正式谈判及多次工作层协商,最终达成合意。


由此,隶属于安东市厅的128名事务官工资涨幅将予以追溯适用,为改善工作环境而制定的集体协议条款则立即生效。


主要协议内容包括:▲基本工资上调4.86% ▲准用安东市地方公务员服务条例中的特别休假规定 ▲因三大疾病休职时,最多6个月支付本俸50%等。


Song Jinyong安东市厅公共工会委员长表示:“协商过程中困难重重,但在相互理解与让步之下能够签订工资及集体协议,意义重大。希望今后也能持续加强沟通。”


Lee Youngsik自治行政科科长表示:“在推进协商时,兼顾了安东市内3个公务职工会之间的公平性和预算因素。虽然难以百分之百满足工会成员的期待,但将在后生福利方面持续努力,确保能够公平适用。”





本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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