京畿道杨州市（市长 Kang Suhyeon）表示，为了革新不必要的规制，以创造性和专业性为基础推进积极行政并取得成效，已选拔出2024年上半年规制创新·积极行政优秀公务员5名。
30日据杨州市消息，对提交至规制改革委员会的12件案例，从积极性、波及力、创造性及专业性、扩散可能性等方面进行了一次审查，并通过积极行政委员会的审议和表决，最终选定了2024年上半年规制创新·积极行政优秀公务员5名（最优秀1名，优秀4名）。
本次评选出的规制创新·积极行政优秀公务员中，最优秀对象为在行政安全部主办的“2024地方规制创新优秀案例竞赛”中获得优秀奖、取得佳绩的“通过将工业园区入驻协议权限扩大至基层自治团体首长，实现地区快速招商引资和创造就业岗位”案例。该案例通过修订施行令，构建了促进企业投资招商活性化的基础。
优秀对象案例包括：“通过为第一广沙桥扩宽铺装建设工程争取国道补助资金，实现预算节减及降低工业园区开发成本”、“通过指定教育发展特区推进杨州市教育发展”、“通过引进交通弱者专用车辆并在所有车辆上安装自动体外除颤器，保障交通弱者安全和出行权”以及“京畿道首例、无人民愿证明发放机外语支援服务在不增加预算情况下导入”等。
市长 Kang Suhyeon表示：“感谢在一线为践行市民切实感受到的规制创新·积极行政而尽最大努力、积极推进工作的职员”，并称“今后也将持续选拔规制创新·积极行政优秀公务员并提供激励，提高职员士气，最终努力使正确的公务文化在为市民服务的方向上扎根”。
此次在规制创新·积极行政中入选的优秀公务员表彰，将在年末终了式上进行颁奖。
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