釜山教育厅预公告今年下半年教育公务职员新录用标准
新设职业高中分类招生方案
助力学生稳定迈向社会
釜山市教育厅于26日发布了2024年下半年教育公务职员新录用标准。
市教育厅就19个岗位类别的资格要求和考试方式进行了说明，并公告了自下半年起变更的考试制度。
在“教育实务员”和“炊事员”岗位中，新设了对职业特色高中毕业（预定毕业）生的单独招聘标准。教育实务员在招聘人数的10%以内、炊事员在招聘人数的5%以内，从位于釜山市的职业特色高中中，录用最近1年内毕业者或当年度预定毕业者。录用标准与一般招聘相同。
其他各岗位的详细事项可参阅市教育厅官方网站和教育公务职员招聘管理系统上的录用标准公告。
釜山教育厅将于9月通过市教育厅官方网站和教育公务职员招聘管理系统公告下半年教育公务职员的招聘人数和考试日程，11月实施第一轮素养评价，12月实施第二轮面试考试，并于2025年3月1日任命新职员。仅“Neulbom校务行政实务员”的招聘将在7至8月进行。
![“月薪150万不如去美国年入5亿” 首尔大·KAIST人才纷纷收拾行囊 [科学家正在消失]①](https://cwcontent.asiae.co.kr/asiaresize/93/2026051914165468840_1779167814.png)
Busan Metropolitan City教育监Ha Yoonsoo表示：“此次变更的录用标准有望支持职业特色高中学生稳定走向社会”，并称“希望有更多兼具能力和品德的优秀人才前来应聘”。
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。
