制定符合地区条件和产业结构的优质岗位创造路线图及就业对策细化推进计划…推进以构建智慧创新经济基础、实现社会价值型就业等四大核心战略下的166个项目…集中推进“青年创业空间打造”等青年就业岗位创造并开展分对象定制化就业项目
首尔城东区(区厅长 Jung Wono)表示,已制定“2024年就业对策细化推进计划”,作为推进符合本地区条件和产业结构、创造可持续优质岗位项目的路线图。
本次就业对策的主要政策方向为:▲通过融合传统制造业与信息通信技术新产业,扩展为未来文化融合产业园区的“智能创新经济基础构建” ▲为构建可持续的社会经济生态体系而推进的“实现社会价值的就业创造” ▲为扩大按受益对象分类的定制化青年岗位的“促进青年就业与创业活性化” ▲考虑不同对象特性提供定制岗位支持的“对象别定制化就业支持”。城东区计划围绕上述方向,集中推进各战略课题及细分项目。
去年,城东区创造了1万1473个岗位,完成既定目标的136.6%,在面向全国243个地方自治团体、由雇佣劳动部主办的“就业公示制”评估中,连续9年获得“就业大奖”。
今年将以创造8600个共生型、定制型岗位为目标,推进166个落实项目。为此,将投入较上年增加91亿韩元、史上最大规模的约780亿韩元预算。
首先,将重点推进为城东未来发展绘制蓝图的中长期发展战略项目,如以城水洞为中心,加强对入驻知识产业中心的企业和初创企业的支持,推进往十里一带新行政办公区和商务小镇的打造等。
同时,将加快推进正在进行的城水信息技术/设计融合产业·流通开发振兴地区的扩张与活性化,制定首尔林一带综合发展方案,把整个城水地区打造成首尔代表性的全球未来融合产业园区。
此外,将扩大中小企业育成基金贷款及销售渠道支持等面向中小企业和个体工商户的定制化扶持项目,通过推动本地区特色制造业——时尚服装加工产业和手工制鞋产业的高端化,将其培育为能够前瞻性应对国内外制造业环境变化的可持续产业。
同时,城东区作为全国社交型创业企业(Social Venture)集聚度最高的地区之一,将推进多种项目,以强化兼顾社会价值与经济成果的社交型创业企业的自立能力。
城东区将推进根据社交型创业企业成长阶段提供定制化咨询支持、通过运营社交型创业企业枢纽中心提供入驻空间及基础设施支持、为强化民间投资能力而运营规模化(Scale-up)项目、举办全国性社交型创业节日“首尔林社交型创业博览会”等社交型创业孵化项目,以构建可持续的社会生态体系。
同时,通过运作总规模50亿韩元的社交型创业1号、2号基金以及与社会金融机构联动的社会经济活性化基金,引导优秀社会经济企业成长。
城东区还将集中推进多种项目,以创造优质青年岗位。包括支持隐居青年踏出社会活动第一步的“青年挑战支援项目”、运营2处按自立与就业角色进行功能细分的青年中心、打造具备一站式青年创业基础设施的“青年创业空间”、与本地区大学携手培养符合地区需求人才的“校园小镇建设项目”、“Hive项目”等,构建面向不同对象的青年就业与创业岗位项目的无缝衔接综合支持体系。
除此之外,还将紧密推进老年人、中壮年、有工作经历女性、残障人士、就业弱势群体等对象别定制化就业项目,扩大就业包容项目,使任何人都不被边缘化,都能获得稳定的岗位和就业机会。
Jung Wono城东区厅长表示:“将以城东区独有的地域特性和发展战略为基础,通过定制化就业推进对策,创造引领城东未来的可持续优质岗位”,“为防止成长与发展的成果向一方倾斜,将尽最大努力,紧密推进使任何人都不被排除在外、都能稳定就业的定制化就业包容项目”。
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