中小风险企业部加强与下属公共机构“沟通”……构建常态化联动体系

by Kim Chulhyun

Published 22 Feb.2024 10:00(KST)

22日中小风险企业部与公共机构举行政策原团队政策研讨会

中小风险企业部将加强与其下属公共机构的沟通。因为该部认为，与执行政策的公共机构开展实质性协作，是推动在中小企业、风险企业和个体工商户一线实现实际变革的出发点。

中小风险企业部于22日在技术保证基金首尔支店与11家公共机构负责人举行了“政策一体化团队”座谈会。当天座谈会由中小风险企业振兴公团、技术保证基金、个体工商户市场振兴公团、中小企业技术信息振兴院、创业振兴院、中小风险企业研究院、信用保证财团中央会、韩国风险投资公司、中小企业流通中心、公营家庭购物、残疾人企业综合支援中心参加，共同回顾了与中小风险企业部的协作体系、政策管理现状等，并讨论了今后的改进方向。

从政策方向来看，首先将为创造政策成效建立紧密沟通和常态化联接体系。公营机构与中小风险企业部业务司局将优先组建政策协商会，并从3月起立即运行，每两个月召开一次。通过这一政策协商会，由主管业务司局的局长直接负责了解和解决机构困难、预算执行、核心政策课题等。同时，将把业务司局与公共机构之间的双向沟通渠道制度化，听取困难意见并研究解决方案。由中小风险企业部和公共机构副机构长等组成的公共机构发展协商会也将成立，并决定每月定期运行。

还将构建稳定高效的政策执行管理体系。这意味着，顺应政府提高财政支出效率的政策基调，提高公共机构预算使用效率，并建立定期检查政策成效的机制。特别是将运行预算项目的专项管理体系，为就补助金等预算执行进行讨论做好准备。为使公共机构能够符合国民期待来运营，将持续整顿人事、勤务等内部规章，并计划提出相关指引。

此外，还将强化公共机构评价体系，并加强与政策成效挂钩的激励机制。将整顿相关制度，使公共机构的政策成效能够反映在经营评价中；在企划财政部等外部评价及待遇改善等方面，中小风险企业部也将以“一体化团队”的方式共同应对。