务安郡在就业大奖评比中获最高奖…实现连续2年获奖佳绩

Published 02 Aug.2023 17:33(KST)

由雇佣劳动部主办，就业信息公示制部门…财政激励项目经费8000万韩元

全罗南道务安郡（郡守 Kim San）2日在世宗会展中心举行的由雇佣劳动部主办的“2023年全国地方自治团体就业大奖颁奖典礼”上，连续2年在就业目标公示制度部门荣获“最优秀奖”，并获得8000万韩元财政激励事业经费。

“全国地方自治团体就业大奖”是雇佣劳动部每年面向全国地方自治团体，评估其在创造就业岗位方面的努力与成果，以鼓励优秀自治团体并共享就业政策的综合性评估。

（右）Muan郡守 Kim San 在雇佣劳动部主办的“2023年全国地方自治团体就业大奖颁奖典礼”上，连续两年获得就业公示制部门“最优秀奖”，并获8000万韩元财政激励事业经费。Muan郡提供

在本次评估中，务安郡以治理（协治）为中心，与就业相关机构开展有机协作，加强政、民、产、学之间的联动，并探索与邻近自治团体的衔接，取得了成效；同时选定青年领域、未来产业领域、农水产业领域、分层定制领域等四大核心领域，集中推进。

尤其是通过与全罗南道西南圈自治团体合作，成功举办就业博览会，获得高度评价，在基层自治团体中获得了最高等级。

该郡在新冠肺炎长期化和老龄人口增加等就业危机形势下，在第7届民选政府就业目标公示制度中，通过直接创造3996个就业岗位、实施2249人次职业能力开发培训、提供1.0937万件就业服务、发放1108人次就业激励金、为533人次提供创业支持及就业基础设施等，累计创造就业岗位约1.8万个，达到2022年目标的184％。

在被视为就业核心指标的就业指标中，就业人数为4.9万人，同比达到108％；固定就业劳动者人数为2.2万人，约为110％水平；就业保险参保人数为1.64万人，约为102％水平，优质就业岗位持续增加。

此外，务安郡为改善就业质量，计划通过修订12项相关条例和制定3项新条例，扩大改善就业质量的制度基础，并持续推进三乡农工团地复合文化中心建设项目、农业劳动者宿舍建设项目、“一起照护中心”追加建设、小规模建筑工地安全检查、无差别工作场所教育等劳动环境改善项目。

同时，在应急就业实绩报告中，对第7届民选政府综合规划最后一年所取得的成果与反思，以及在第8届民选政府规划中所反映的改进内容，获得评审委员的高度认可。

Kim San 郡守表示：“此次全国地方自治团体就业大奖连续2年荣获最优秀奖，是继去年之后，不仅中央政府、全罗南道、邻近自治团体与务安郡，而且郡内产业界和学界等就业相关机构持续开展有机协作、共同取得的成果。”他强调：“今后也将通过强化为地区就业创造服务的治理体系，推行务安郡独具特色的就业政策。”

他还表示：“第8届民选政府将成为结出此前众多推进项目果实、记录实质性成果的元年。通过完成航空特色产业园区建设，构建航空基础设施与务安国际机场活性化等良性循环体系；通过建设务安复合文化中心，激活青年社群和地区经济；通过打造K-Food融合复合产业园区和尖端农业复合园区，使务安郡成为未来食品产业和尖端农业人才培养的中心。”