光阳制铁厂面向当地居民和员工夫妻开设育儿专题讲座

by Heo Seonsik

Published 21 Jun.2023 15:15(KST)

Updated 15 Aug.2025 13:52(KST)

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邀请 Idarang 讲师，为当地居民和员工开设特讲

探索低生育时代对策，提出社区社会发展模式

浦项制铁光阳制铁所（所长 Lee Jin-su）表示，光阳制铁所邀请株式会社Growing Mom代表讲师 Lee Da-rang，为当地居民和员工夫妻举办育儿专题讲座，在帮助居民解答育儿疑问的同时，引领在当地社区传播育儿友好型文化。

本月20日，以“理解孩子，又不迷失自我的气质育儿”为主题，在光阳制铁所教育馆举行的育儿专题讲座，吸引了包括光阳制铁所员工、集团公司及协力公司员工以及光阳市居民在内的约200人参加。

本月20日，在光阳金湖洞教育馆，受邀前来的Growingmom股份公司代表 Lee Darang 为当地居民及职工夫妻举办育儿专题讲座。
［光阳市提供］

当日的专题讲座由“气质育儿”专家讲师 Lee Da-rang 主持进行。

讲师 Lee Da-rang 作为父母专业教育企业株式会社 Growing Mom 的代表，撰写了《不伤害孩子心灵的习惯》等多部育儿类著作，并登上“改变世界的时间”节目，传授气质育儿诀窍，因而作为育儿专业讲师广为人知。

本次讲座主题“气质育儿”，旨在分析孩子和父母与生俱来的特征——“气质”，并以此为基础，提供相应的游戏与管教诀窍，营造孩子与父母之间和谐的育儿环境。

专题讲座从介绍气质的整体内容入手，围绕如何理解孩子以及与之相匹配的定制化育儿方式展开授课。

随后，讲座不仅设置了与到场者的集体问答环节，还安排了针对每位参与者敏感问题的一对一答疑时间，以此与参与者沟通和共鸣。

尤其是，本次讲座的对象不仅包括光阳制铁所员工，还面向集团公司和协力公司员工以及当地居民，是由“企业公民”光阳制铁所推动的地区共生型专题讲座，具有重要意义。

一直以来，光阳制铁所作为“企业公民”，持续努力，致力于在企业层面为解决低生育率问题树立“榜样（Role Model）”。为此，光阳制铁所正与地方自治团体携手合作，致力于将光阳打造成适合养育孩子的城市。

当天举行的这场专题讲座，同样是“企业公民光阳制铁所”为在低生育率时代探索解决方案而开展的举措之一。

此前，由于公司内部有年轻员工夫妻提出希望获取专业育儿信息的建议，光阳制铁所因此推动了此次育儿专题讲座。

光阳制铁所为响应包括本公司员工在内的当地居民减轻育儿负担的需求，并在光阳地区构建育儿友好型基础，将讲座参与对象扩大至当地协力公司员工和居民。

随着参与对象的扩大，讲座也获得了当地居民的热烈反响。

一位参加讲座的当地居民表示：“非常感谢我们地区的代表性企业为我们搭建这样的交流平台”，“多亏了这样的活动，我觉得光阳市正朝着适合养育孩子的城市方向前进。”

一位参加讲座的员工则补充称：“光阳制铁所非常关心员工的育儿问题，并给予了全方位支持”，“希望今后集团公司、协力公司以及当地居民都能持续获得这样的机会。”

另一方面，浦项制铁上月在国会与低生育高龄社会委员会共同举办了“解决低生育率问题政策研讨会”，从公司整体层面提出解决低生育率问题的榜样模式。光阳制铁所也在当地实施了多种育儿支持制度，包括▲共生型联合职场托儿所运营，▲不导致职业中断的育儿期居家办公制度，▲不孕不育治疗支持等。

亚洲经济湖南采访本部记者 Heo Seon-sik hss79@asiae.co.kr

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。