道路公社、原子力公团等招聘212人

庆尚北道为扩大本地人才招聘,11日在岭南大学天马艺术中心举办了“2023年大邱·庆北地区本地人才联合招聘说明会”。


本次招聘说明会是新冠疫情以来时隔4年再次以线下方式举行,内容包括迁入公共机构招聘信息、本地人才义务招聘制度介绍、开放校园推介以及各类活动等。

庆尚北道厅

庆尚北道厅

View original image

此外,与会者还可利用国家职务能力标准(NCS)应试策略、个人自我介绍咨询、职业适性测试等多种就业支援项目,预计将为正在准备就业的求职者和学生等本地区青年群体提供极大帮助。


庆尚北道参与本地人才招聘的迁入公共机构共有7家,分别是韩国道路公社、韩国交通安全公团、大韩法律救助公团、韩国法务保护福利公团、韩国电力技术、韩国水力原子力、韩国放射性废弃物管理公团等。


庆北地区7家机构自2019年至2022年共招聘本地人才917人,今年正以招聘212人为目标推进相关工作。


迁入公共机构本地人才招聘自2018年以18%起步,到2022年为止,每年将目标比例提高3个百分点,招聘目标比例已提升至30%。


庆尚北道经济副知事 Lee Dalhee 表示:“希望通过本次联合招聘说明会,向庆北人才提供优质就业信息,让更多本地人才被迁入公共机构录用。今后庆尚北道也将持续努力,推动大邱·庆北地区迁入公共机构成功扎根,并扩大本地人才招聘。”





本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。