认可就业增长、两性平等与中老年就业实现

[亚洲经济 金记者] 韩国老年研究所(代表理事 Lee Jinyeol)18日表示,该公司获得了由韩国成长金融投资运用和银行圈青年创业财团评选的“善行就业企业”大奖。


本次评选是从通过韩国成长金融设立的银行圈就业基金投资的企业中,选出在创造就业方面业绩突出的企业。共有166家企业参评,最终评选出7家企业。韩国老年研究所在就业增长率、青年和女性雇佣比例、工作与生活平衡等指标的评估中,被选为最优秀企业。


17日,在麻浦 Front1 举行的“第二届善良工作岗位企业”颁奖典礼上,韩国老年研究所代表 Lee Jinyeol(右)正在领取大奖。

17日,在麻浦 Front1 举行的“第二届善良工作岗位企业”颁奖典礼上,韩国老年研究所代表 Lee Jinyeol(右)正在领取大奖。

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韩国老年研究所自2019年成立以来,以总部为基准,每年平均保持约170%的就业增长率。此外,公司以男女5比5的比例实现了两性平等雇佣。其子公司、居家疗养品牌“Smile Senior”直营门店积极雇佣50至60多岁以上等就业弱势群体的中老年人。截至去年,全国6家“Smile Senior”直营门店共雇佣366名从业人员,其中50岁以上中老年和女性从业人员比例分别达到91%和94%。



Lee Jinyeol 韩国老年研究所代表表示:“老年产业是能够为就业弱势群体——中年及中老年女性——创造岗位的领域”,“我们将努力成为一家模范企业,一方面为领取老年长期护理保险给付的老人提供照护服务的中年群体,另一方面带动老龄化产业数字化转型的青年群体,实现代际融合”。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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