全球企业在面对美国总统Trump的关税政策，以及人工智能（AI）、电动车等带来的产业结构急剧重组和由此产生的不确定性时，纷纷选择以裁员作为生存战略。外界解读称，这是希望通过“组织瘦身”削减不必要成本，抢先应对瞬息万变的市场环境。

法新社 联合通讯社

원본보기 아이콘

在席卷全产业的裁员寒风中，汽车行业的结构调整尤为突出。当地时间本月12日，据日本放送协会NHK和《朝日新闻》等报道，正经历经营困难的日本日产汽车决定裁减占其13万名员工总数15%的2万人。此前，日产已在去年11月宣布裁员9000人的计划，如今又追加裁员1.1万人。同时，公司还计划到2027年将全球工厂数量从17座缩减至10座。

德国大众集团旗下的奥迪也在今年3月表示，将在2029年前裁员7500人。大众的劳资双方曾在去年达成协议，决定到2030年前裁减3.5万人。

业内分析认为，面对向电动车转型、需求放缓以及竞争加剧等多重危机，汽车企业正通过裁员自救。随着中国车企凭借价格竞争力和技术实力不断提高市场渗透率，德国、日本等传统汽车强国正逐步被挤出市场前列。

尤其是Trump政府自上月起对进口汽车征收25%关税，带来了巨大冲击。克莱斯勒、标致、菲亚特、Jeep等品牌的母公司Stellantis为应对特朗普政府的关税措施，已于上月暂停加拿大和墨西哥工厂的运转，并在美国境内的零部件工厂实施临时裁员，涉及员工900人。沃尔沃汽车则于本月7日以关税等贸易政策及市场环境变化为由，决定在美国南卡罗来纳州工厂的2500名员工中裁减约125人。

원본보기 아이콘

美国大型信息技术企业（Big Tech）也在持续掀起裁员风潮。微软（Microsoft，MS）于13日表示，计划裁减约7000人，相当于整体员工的3%。这是自2023年以来最大规模裁员。微软就此解释称，裁员目的之一是“削减不必要的管理层级”。

EPA 联合通讯社提供

원본보기 아이콘

Facebook母公司Meta Platforms在今年2月裁减了约占总员工5%的3600人后，上月又被曝出削减了部分虚拟现实（VR）相关开发部门“Reality Labs”的人员。Meta首席执行官（CEO）Mark Zuckerberg今年1月曾表示，“决定提高绩效管理标准，并让绩效不佳的员工更快离职”。

此外，谷歌在2023年年初宣布裁撤约占全球员工6%的1.2万个岗位后，正以非核心部门为中心继续缩减人力。谷歌2月在云计算部门实施裁员后，据悉上月又在平台和设备部门裁减了数百人。

曾凭借服务器用半导体和个人电脑用中央处理器（CPU）市场的支配力而被称为“半导体帝王”的英特尔（Intel）在竞争中落于下风，也开始推进重组。去年12月卸任的前CEO Pat Gelsinger的接任者、受邀出任CEO的Lip-Bu Tan于上月24日对员工表示，“第二季度将启动裁员”。彭博社报道称，英特尔计划裁减约占总员工20%的2万余人。

美联社联合通讯社提供

원본보기 아이콘

美国代表性连锁咖啡品牌星巴克（Starbucks）也因业绩不振及关税影响，最终亮出裁员这把“刀”。星巴克CEO Brian Niccol在今年2月表示，计划削减1100名企业支援人员。英国《金融时报》（Financial Times，FT）指出，“由于Trump总统的贸易战影响，人们的消费行为趋于谨慎，星巴克正面临愈发严峻的处境”。

此外，英国石油巨头BP据悉计划裁减约占总员工5%以上的4700人。美国个人电脑及打印机制造商惠普（Hewlett-Packard，HP）则在今年2月表示，计划在年内最多裁减约2000名员工。

在Trump美国政府大幅削减科研预算、解散研究机构等大幅缩减科技支持的背景下，大量科学人才正在离开美国。为此，世界各国正展开竞争，试图留住或吸引这些美国人才。

上个月8日举行的反对特朗普政府削减科研、卫生和教育预算的示威活动。AFP联合新闻供图

원본보기 아이콘

当地时间本月14日，《纽约时报》（New York Times，NYT）以《世界在向被Trump冷落的美国研究人员伸出橄榄枝》为题报道称了这一现象。

《纽约时报》指出，美国一直是吸引顶尖研究人员、科学家和学者的国家，其他国家在过去数十年里难以与之竞争，而如今它们抓住了扭转这一局面的机会。

美国仅在去年就向研究开发投入了1万亿美元（约合1404万亿韩元）等巨额资金。高额的科研预算、薪酬以及优良的研究设施，使得众多实力雄厚的研究人员和科学家争相选择前往美国。然而Trump就任总统后，形势发生了变化。原本用于研究机构和大学的数十亿美元预算被削减，研究对象领域受到限制。尤其是强硬的移民政策，使得外籍研究人员和留学生处于不安之中。

根据科学专业期刊《Nature》今年3月针对1600名科学家进行并公布的民意调查结果，四分之三的受访者表示，正考虑因Trump政府的政策而离开美国。

为吸引离开美国的人才，各主要国家正纷纷推出各种优惠政策。

澳大利亚战略政策研究所本月8日表示，“这是百年难遇的人才引进机会”，并呼吁政府加大引才力度。

欧洲联盟（European Union，EU）本月5日推出名为“选择欧洲”（Choose Europe）的科研综合支持计划。为使欧洲成为对研究人员更具吸引力的地区，欧盟计划在今后两年内追加投入5亿欧元（约合7856亿韩元）。

欧盟成员国也在以各自方式积极延揽美国研究人员。法国总统Emmanuel Macron宣布，将为吸引美国研究人员投入1.13亿美元。艾克斯-马赛大学表示，将提供最多1680万美元，用于资助15名外国研究人员。据《Science》杂志报道，该项目已吸引了50多名申请者。巴黎萨克雷大学也将为美国研究人员新设5个职位。

西班牙政府为吸引被Trump政府低估的科学家，宣布将追加编列4500万欧元预算。除此之外，英国也计划投入5000万英镑（约合932亿韩元），用于支持海外科学家。

《纽约时报》还报道称，加拿大、丹麦、瑞典、挪威、葡萄牙、奥地利、爱尔兰、比利时、澳大利亚、中国、韩国等国家也在政府层面讨论制定面向美国研究人员的支持计划。