“坦克日”促销争议持续
星巴克一线员工诉苦处境艰难
“我们正承受着顾客的怒火”

星巴克韩国公司在5·18光州民主化运动46周年纪念日推出“坦克日”促销活动,正遭到强烈批评,门店一线员工则诉称,自己正原封不动地承受着顾客的各种抗议。


韩联社

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最近,在职场人士匿名社区Blind上出现了一篇题为“关于当前星巴克情况的一线员工意见”的帖子。虽然目前原帖已被删除,但截图正通过社交媒体被不断转发。


自称是星巴克门店管理者的A某表示:“这次营销惨案爆发后,门店一线伙伴们现在都在流血流泪”,“每次都是公告反复修改、公告遗漏、毫无节制的促销,这次又闹出坦克事件,经营层究竟是想干什么”,他提高了声调如此说道。


他接着表示:“据说各支持中心之间既不沟通也不协作”,“事情都是你们支持中心坐在办公室里惹出来的,为什么在门店流汗工作的我们要接受思想审查,还要听‘你们不也是一样的家伙吗’这种辱骂?”


A某诉苦称:“每天上班都像噩梦,站在收银机前简直像身处地狱”,“营销方案又不是我们策划的,为什么我们要成了顾客发泄怒火的出气筒?”


A某还指出了总部的应对问题。他表示:“说什么要自我反省、重新检视内部流程,结果你们最先做的竟然是一线人员缩减和削减加班吗”,“本来在事发之前,就一再要求用最少的人手运营门店,既要提高CE(顾客评价·意见),又要做出销售业绩,还要求在人员和时间都不足的情况下不能出任何事故,也不能遗漏商品消费期限。”


21日,在光州西区光泉洞易买得光州店前举行的谴责星巴克韩国公司记者会上,破碎、变形的星巴克随行杯和纸杯等被摆放在现场。 联合新闻供图

21日,在光州西区光泉洞易买得光州店前举行的谴责星巴克韩国公司记者会上,破碎、变形的星巴克随行杯和纸杯等被摆放在现场。 联合新闻供图

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此外,A某表示:“立即撤回人员缩减和加班限制”,“经营层失误造成的赤字,为什么要靠削减我们的生计费用来填补?马上按时段恢复人力,停止对不合理工时的压缩。”他还说:“不要把因星巴克卡、随行杯退款等问题而怒气冲冲的顾客都推到门店收银台来”,“总部应当直接线上或通过电话设立专门退款窗口,与一线门店分离处理。”


星巴克在5·18光州民主化运动当日使用了“坦克日”“在桌上一拍!”等宣传语,被指侮辱光州民主化运动。相关争议扩大后,运营星巴克的SCK Company的母公司新世界集团会长Chung Yongjin罢免了星巴克韩国公司代表Son Jeonghyeon,并发表致歉声明,就争议一事亲自道歉。



Chung会长表示:“星巴克韩国公司实施了本不该存在、也绝不应被容许的不当营销”,“我代表集团向5·18光州民主化运动的英灵和遗属,以及全国民众,因我们造成的深重伤害,深深鞠躬致歉。”


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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