首尔能源公社与工会就工资协约达成协议实现“连续9年无罢工”

by Kim Minjin

Published 25 Dec.2025 12:43(KST)

同意将人工成本总额上调不超过3.0%

首尔能源公社（社长 Hwang Boyeon）已连续9年在无劳资纠纷的情况下完成工资集体协议，延续了成熟的劳资文化。公社于24日在木洞总部与首尔能源公社劳动组合通过协商，最终敲定了2025年度工资集体协议，并于25日对外公布。

首尔能源公社总部全景。首尔能源公社提供。

在本次协议中，劳资双方同意将2025年度工资性总人工成本在较上一年度不超过3.0%的幅度内上调。在遵守政府工资性总人工成本指导方针的同时，顺利完成了无劳资冲突的协商。

尤其值得关注的是，此次达成协议意味着自2017年以来，已连续9年实现无纠纷工资集体协议。在公共机构劳资关系时常激化为冲突的背景下，舆论认为，首尔能源公社稳定的劳资合作关系尤为突出。

公社相关负责人表示：“劳资之间的信赖与合作，不仅将有助于提升经营稳定性，也将成为推动公社实现可持续增长和扭亏为盈的重要动力。”

首尔能源公社以本次工资集体协议为契机，将进一步夯实劳资共生的基础，并通过健全的财务结构和责任经营，持续巩固扭亏为盈的势头。此外，公社还计划切实履行受市民信赖的公共企业角色，全面承担起引领未来能源转型的公共能源机构之责任。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。