大法院公开153名新任法官候选人…检察官出身32人创历届新高

by Kwak Minjae

Published 25 Aug.2025 10:28(KST)

大法院25日表示，在今年针对一般法律从业经历者的法官任用程序中，共有153人通过了法官人事委员会的最终审查。

首尔瑞草区大法院

在拟任命对象中，132人（86.3%）为法学专业研究生院（法学院）毕业生，远超司法研修院结业者21人（13.7%）。女性有81人（52.9%），多于男性72人（47.1%）。

按出身职业类别来看，隶属于律师事务所等机构的律师最多，有68人。尤其是检察官出身者有32人，比去年（14人）增加一倍以上，创下历史新高。专职国选辩护律师16人，公司内聘律师15人，国家及公共机构所属律师15人，审判研究员7人也均通过了最终审查。

一般法律从业经历者法官任用面向具有5年以上法律从业经历的人士开放，需依次经过法律文书写作评价、书面材料审查、法官人事委员会书面审查、实务能力面试考核、人格测试、法律从业经历及品行能力面试考核、法官人事委员会中期审查、向主管法院院长及所属机构负责人等征求各类意见并进行核查程序，以及最终深度面试后予以选拔。

大法院为提高法官任用程序的透明度及国民对新任法官的信赖，将在大韩民国法院主页及法官任用主页上公开通过最终审查的任命同意对象名单。

但若意见提交系以未基于具体事实或资料的匿名信、陈情等形式提出，或故意公开提交意见的事实，企图对法官任用产生不当影响的，大法院可不予采纳。