发通知称“9月前不结婚就开除”引哗然…被当局叫停的中国企业
山东顺天化工集团被要求辞职的 Lee Nanhyeon:“结婚生子才能为社会作贡献”引发争议,中国内相关通知与规定全部废除
中国山东省一家公司向未婚员工发布通知称,如果他们在今年9月前仍未结婚,将被要求辞职。此后在接到当局责令整改的要求后,该公司撤回了相关通知。
据韩联社17日援引中国新闻网和美国自由亚洲电台(RFA)等媒体报道,山东省沂南县的山东舜天化工集团近日在内部发布了这一通知。
该集团在通知中称,“28至58岁的未婚员工(包括离异人员)应在规定期限内成家、生育子女,培养国家栋梁,为社会作出贡献”。通知还表示,“全体员工努力工作、成家立业、让家人安心,这便是‘孝’”,并要求“在2025年9月30日之前解决个人婚姻问题”。
通知还提出,如未能结婚,将被追究责任。该集团称,“若第一季度前仍未结婚,须提交检讨书;若第二季度前仍未结婚,公司将进行审核;如在第三季度前仍未完成相关要求,公司将解除劳动合同”。
这一通知内容随后在网上传播,一度登上微博热搜榜前列,在中国国内引发争议。最终,据悉该集团在收到沂南县人力资源和社会保障局下达的整改指示后,已废止通知中的全部条款。
集团方面表示,“最初的本意是鼓励未婚员工为了人生大事投入一定时间和精力”,并称“今后将加强内部管理,防止类似事件再次发生”。
另一方面,中国为解决人口减少问题,正推行鼓励结婚和生育的政策,但去年结婚登记数量同比减少逾20%,降至44年来最低水平。中国民政部于本月8日公布的《2024年第四季度民政统计数据》显示,去年全国共有610.6万对新人办理结婚登记,比前一年的768万对锐减20.5%(减少157.4万对)。有消息称,这是自1980年婚姻法修订、相关统计口径确立以来,年度结婚登记数量的最低值。
此后,中国当局为应对低生育率和人口老龄化趋势,陆续推出各类生育支持措施,并敦促高校开设恋爱与婚姻相关课程等,出台了多种政策。然而,适婚人口减少以及青年群体对结婚、生育的抗拒等根本性问题仍未得到改变。
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。