冠岳区为扶持小微商户投入108亿

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据韩国经营者总协会发布的数据，去年办理停业申报的经营者数量接近100万名，创下自2006年以来的最高值。

由于高利率带来的债务负担增加、消费者偏好购买方式的变化、内需复苏延迟以及持续的经济低迷等因素，小商工人正处于比以往任何时候都更为艰难的时期。

对此，冠岳区（区厅长 Park Junhee）为恢复民生经济、激活地域商圈，制定并正式推进“2025年度小商工人支援综合计划”。

区里以今年通过提升小商工人竞争力来激活地区经济为目标，围绕三大核心战略（▲中小商工人经营安定支援 ▲巷弄商圈竞争力强化 ▲促进地区经济消费）共16个项目，总计投入108亿韩元。

首先，为了稳定中小商工人的经营，将扩大实施规模达50亿韩元的“中小企业育成基金贷款”项目，并新推“小商工人空调暖气设备清洁护理支援”和“海外市场销路开拓支援项目”。

同时还将推出培育巷弄商圈和强化竞争力的支援政策。

通过发掘店铺内容和改善环境而深受小商工人好评的“冠岳型艺术装潢项目”，今年将扩大到对440处店铺提供支援；负责带动商圈的优质门店发掘项目“核心店铺发掘与培育项目”，也将面向冠岳区全境的巷弄商圈扩大实施。

近期智能商城、社交媒体等多样化线上销路不断开拓，加之消费方式的变化，为应对交易环境变化、强化小商工人线上能力，今年还将对总计30家店铺提供“线上营销宣传支援”项目。

此外，区里去年入选了首尔市公开招募项目“沙罗水路本地品牌商圈培育项目”，将在3年内（至2026年）获得30亿韩元的支援。

今年进入项目第2年，将投入共10亿韩元，在沙罗水路商圈开发和运营具有特色的本地内容，并改善有助于提升停留环境的商圈空间等，力争通过积极支援，确保商圈的自生能力。

为促进地区经济消费，将扩大发行总额达400亿韩元的“冠岳爱心商品券”，并推进返还消费金额5%的返现活动。

特别是考虑到冠岳区一人青年家庭较多、外卖需求较高，将发行总规模10亿韩元的“冠岳Ttaenggyeoyo（公共外卖应用）专用商品券”。

区内商圈的节庆活动也将扩大。去年为提升巷弄商圈品牌知名度、发掘吸引顾客的内容，在4个洞举办了“巷弄商圈活性化庆典”，共吸引2万余人到访，活动圆满举行。

今年将把“巷弄商圈活性化庆典”扩大到共6个商圈举行，通过多样的内容和乐趣，为其成长为代表地区的主要商圈创造契机。区厅长 Park Junhee 表示：“为应对近期严峻的内外部经济环境，将面向小商工人推出多角度支援政策，全力以赴帮助小商工人实现经营稳定并激活地区经济。”

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诺园区，实施“首尔市首例”重度残疾人车辆辅具支援试点项目

细致排查残疾人出行权死角，持续努力提升政策完善度

为轮椅上车升降机、坡道、旋转座椅等安装费用，按人最高补助1120万韩元

诺园区（区厅长 Oh Seungrok）表示，将作为首尔市首个自治区，试点运营为重度残疾人出行提供支持的“车辆用辅具支援项目”。

支援对象所使用的个人车辆辅具是指升降机、坡道（斜坡）、移动（旋转）座椅等。对于近距离需依靠轮椅或电动辅助器具、远距离需乘车出行的残疾人而言，在车辆与轮椅之间换乘也并不容易。从乘坐轮椅状态直接上车，到从轮椅移到驾驶座，再到将轮椅装上车并移动，每一个环节都离不开辅具的帮助。

但既有的残疾人辅具支援项目将车辆用辅具排除在外，长期以来成为保障残疾人出行权的死角。为此，区里决定启动该支援项目。

支援内容包括购买车辆用辅具及改装车辆的费用。其中，将车辆乘坐所需的▲升降机 ▲坡道安装（含固定装置）作为优先支援项目，同时也可申请▲移动（旋转）座椅，并在预算范围内给予支援。

申请资格为居住在诺园区的重度肢体及脑病变残疾人中，拥有可进行辅具改装车辆的残疾人本人及其监护人。仅限离开轮椅便无法行动的重度残疾人，单纯步行障碍者或正在入住机构的残疾人不在支援范围之内。

支援申请将自今年3月起通过19个洞居民中心受理，区里将对资格标准及辅具适配性等进行评估，计划于6月选定支援对象。支援金额为每人最高1120万韩元，根据车辆及辅具种类、申请人的资格条件不同，具体金额有所差异。因此，建议在申请前先与主管部门（残疾人福利科）进行咨询。

在申请者中，对领取基础生活保障的低保对象补助费用的80%，对次上位阶层补助70%，其他一般残疾人补助50%，其余费用由本人自付。

区里一直将提升残疾人出行权作为持续关注的政策重点，已取得诸多成果，包括按片区建设无障碍步道、整修残疾人厕所、运营电动辅助器具安心保险及驾驶练习场、扩大电动辅助器具快速充电器的普及等。近期还强化了电动辅助器具维修费用支援项目，将此前未涵盖的高价电池更换费用纳入支援范围，受到残疾人当事居民的关注。

区里面向残疾人的持续“缝隙政策”发掘，与辖区内残疾人团体的政策交流与协作发挥了重要作用。本次新实施的车辆用辅具支援试点项目，同样是通过与残疾人父母联合会等残疾人当事群体的意见征集而诞生的。在2025年新设社会保障制度之前，保健福祉部去年已将该项目评为“2024年社会保障制度事前协商优秀案例”。

区里计划在此次试点项目的实施过程中进行全程细致评估，之后决定项目是否维持或扩大。

区厅长 Oh Seungrok 称：“为提升残疾人权益，仍然存在不少死角和看不见的不便之处，因此我们一直在倾注持续的政策关注”，“将通过与残疾人当事者的共鸣与交流，努力让身体上的障碍不再成为日常生活的障碍。”

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道峰区500名老年人找到新工作岗位

参与的500名老年人本月起开始活动

负责整治乱倒垃圾脆弱区域环境等工作

道峰区（区厅长 Oh Eonseok）辖区内500名老年人找到了新工作岗位，这是通过参与区里运营的“道峰型老年人岗位项目”实现的。

“道峰型老年人岗位项目”是为有就业意愿的老年人提供工作岗位的项目。

与其他老年人岗位项目不同之处在于，参与老年人的年龄标准更低，从而扩大了对象范围。

“道峰型老年人岗位项目”的年龄标准比保健福祉部的“老年人岗位及社会活动支援项目”低5岁，从60岁开始。60岁至64岁的老年人须满足基准中位收入180%以下的条件，65岁以上老年人须为基础养老金领取对象。

今年参与该项目的辖区老年人共500名。老年人的主要活动内容包括整治乱倒垃圾脆弱地区环境、养老堂室内外环境整顿等。从本月起已正式开展活动。

以一个月为基准，原则上每月工作10天、每天3小时，月发放29万韩元。老年人活动经费全部由区财政负担，预算编制约15亿多韩元。

为防范活动中可能发生的安全事故，区里计划全年开展不少于12小时的安全教育，并已提前为参与者办理人身意外伤害保险，以便在活动中遭受意外伤害时获得赔偿。

区厅长 Oh Eonseok 表示：“老年人岗位项目不仅对老年人提供经济支援，也为其提供发挥自身能力、获得生活活力的契机”，“我们将通过该项目细致照顾并支援老年人，让他们能够开启新的人生阶段。”

除“道峰型老年人岗位项目”外，区里还在推进“老年人岗位及社会活动支援项目”，以提升老年人岗位福利。

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为推动今年的项目，区里去年12月按公益活动项目、能力运用项目、共同体项目团、就业支援等4种类型，招募了3189名老年人。预算方面将投入包括区财政48亿韩元在内的共137亿韩元。

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