庆北开发公社，将公务职退休年龄由60岁延长至65岁…“公营企业首例”
庆北开发公社（社长 Lee Jaehyeok）8日表示，将把公务岗位劳动者的法定退休年龄从原先的60岁延长至65岁。
此次决定是为应对老龄化社会并强化公共部门就业稳定性而采取的措施，也与行政安全部近日发布的公务岗位退休年龄延长政策步调一致。庆北开发公社计划通过该政策，持续发挥高龄劳动者的经验与专业能力，并营造更加稳定的就业环境。
通过此次退休年龄延长，庆北开发公社在公共部门就业稳定性与人力资源利用方面发挥了引领作用。作为首家将公务岗位退休年龄延长至65岁的公共企业，庆北开发公社的案例预计将对其他公共机构和民营企业产生积极影响。尤其是在高龄劳动者持续作出社会贡献、提升公共服务质量方面，具有重要意义。
除延长退休年龄外，庆北开发公社还计划推进多种面向公务岗位劳动者的职业发展与福利提升项目。劳动者将获得积累长期职业经历的机会，并在自身经历与经验基础上，享有更加稳定、高效的工作环境。公共部门延长退休年龄也有望对民间部门产生积极影响，扩大高龄劳动者持续为社会作出贡献的机会。
通过此次退休年龄延长，高龄劳动者得以继续维持稳定的职场生活，这将大幅减轻其经济负担，并有助于提升生活质量。
庆北开发公社表示：“此次公务岗位退休年龄延长的同时，还将并行推进多种就业创造政策，促进代际共生。”
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