光州西区公务员：“创新政策由我们来制定”

Published 28 Mar.2024 14:15(KST)

为了发掘仅属于光州广域市西区的差异化创新政策，区厅公务员们齐心协力行动起来。

光州广域市西区于28日在“野火厅”举行“西区公务员创新政策开发研究小组”成立仪式，并就各小组的活动方向和研究主题等进行发布与共享。

该研究小组是在公务员自发参与的基础上，发掘多样且富有创意的点子，并将其推进为创新性政策措施，以推动区政发展的项目。

西区今年2月通过公开招募，选定了6个以各领域新颖创意为主题的研究小组，分别是：

▲构建地方自治团体首个碳中和活动指引的“碳锁（Lock）&乐（樂）”项目

▲引入西区版无人清洁屋的“LEGO RECO”项目

▲贴近居民的伴侣动物政策“Animal-gu”项目

▲为预防孤独死而推进政策改善及民官协作方案的“大家一起 We Go”项目

▲与西区图书馆品牌形象（BI）相结合的政策及特色化方案“偶然当上图书管理员”项目

▲激活认知障碍安心村运营方案的“没事的认知障碍”项目。

这些小组将通过每月一次的定期会议，持续至今年9月，推进资料收集、其他地方自治团体案例分析等研究活动，并通过对先进地区的对比考察以及内外部专家咨询，努力发掘可与区政相结合、具有实效性的政策措施。

西区将通过研究课题中期咨询、参考书籍支持等方式为研究小组提供支援，并计划评选最终优秀研究小组，给予激励。

西区厅长 Kim Igang 表示：“比任何人都更了解区政的职员们所提出的创新而富有创意的点子，将成为改变西区居民生活的原动力”，并称：“将不遗余力地予以支持，确保能够发掘出居民切实可感、具有实效性的政策。”