潭阳郡面向雇用外国季节工的雇主开展人权教育
讲解劳动人权侵害案例及劳动基准法遵守等内容
全罗南道潭阳郡(郡守 Lee Byeongno)20日表示,近日在潭빛农业馆大会议室面向100余名外籍劳动者用人单位开展了人权教育。
此次教育是鉴于近期不断有人提出应重视预防外籍季节工相关的人权侵害问题而开展的,旨在对用人单位进行必备遵守事项的教育,并说明2024年上半年外籍季节工项目运营的推进要领。
负责授课的全南劳动权益中心主任 Moon Gilju 以近期季节工劳动人权问题和受害咨询案例为基础,就遵守《劳动基准法》、工伤保险强制参保等必备程序进行了讲解,并表示,将与潭阳郡合作,持续检查季节工人权侵害实态及用人单位的困难。
外籍季节工项目是一项制度,允许在播种期、收获期等具有季节性、在短期内集中需要劳动力的农业领域,合法雇用外国人5个月(最长8个月)。
潭阳郡今年上半年在100个农户中共获分配季节工241人,预计最快从下月起将陆续入境。
郡守 Lee Byeongno 表示:“近期因外籍季节工人权侵害导致菲律宾中止输出劳务人员,令人担忧人力供给出现差池,因此用人单位的角色也更加重要。潭阳郡为此已通过扩大与老挝等其他国家签订协议等方式,采取了先发制人的应对措施,今后也将尽最大努力,把农忙季节的人力空缺降到最低。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。