浦项制铁下任会长内部候选人确定7人…外部候选人15人
将委托专业机构调查外部候选人评价
本月末通过深度面试公布最终候选人名单
浦项控股下一任会长的内部候选人最终确定为7人。
浦项控股首席执行官(CEO)候选人推荐委员会(候推委)10日召开第5次会议,称已确定7名“内部长名单候选人”和15名“外部声誉调查对象”。
候推委在收到本月3日委托进行声誉调查的8名内部候选人的调查结果后,又进行了追加审查,并剔除其中1人。
同时,候推委截至本月8日从股东和10家猎头代理公司(搜寻公司)处接收了外部候选人推荐,并筛选出共20人。随后在当天举行的第5次会议上,对这些人进行第一轮审查,淘汰5人。候推委计划就剩余15名候选人委托外部专业机构开展声誉调查。
声誉调查结果预计将于本月16日出炉,并将在17日举行的候推委会议上予以反映,以确定“外部长名单”。
对于最终确定的候选人,计划向由5名外部人士组成的“CEO候选人推荐顾问团”征求意见。
CEO候推委委员长、首尔大学机械工程系教授 Park Heejae 表示:“目前所有程序都在按照去年12月21日发布的‘新公司治理结构改善方案’中规定的程序顺利推进”,“预计本月末之前可以公布参与深度面试的最终候选人名单”。
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。