27日，受邀与雇佣劳动部部长座谈的中小企业人士
现场提出34项切实困难
中小企业界会见雇佣劳动部部长 Lee Jung-sik，建言“将适用于50人以下企业的重大灾害处罚法延期适用期限延长”等事项。
27日，在首尔汝矣岛中小企业中央会举行的“邀请 Lee Jung-sik 雇佣劳动部部长中小企业家座谈会”上，Lee Jung-sik 部长（自左起第四位）、中小企业中央会会长 Kim Ki-moon（第一排中间）等与会者合影留念。中小企业中央会供图
View original image中小企业中央会于27日下午在首尔汝矣岛国中中央会举办了“雇佣劳动部部长 Lee Jung-sik 邀请中小企业家座谈会”。
当天座谈会上，中小企业团体负责人及相关协会、协同组合代表20余人出席，其中包括中小企业中央会会长 Kim Ki-moon、韩国女性经济人协会会长 Lee Jeong-han 等。雇佣劳动部方面则由部长 Lee Jung-sik、企划调整室长 Choi Hyun-seok、产业安全保健本部长 Ryu Gyeong-hee 及相关司长等出席。
中小企业中央会向部长首先提出的建议，是将适用于50人以下事业场所的重大灾害处罚法的适用延期期限再延长2年以上。提出建议的是韩国预拌混凝土工业协同组合联合会会长 Bae Jo-ung。
中小企业中央会会长 Kim Ki-moon 表示：“从明年1月27日起，重大灾害处罚法也将适用于50人以下事业场所。中小企业也认同劳动者安全最为重要，但目前50人以下事业场所多达83万家，其中绝大多数尚未做好准备”，“尤其是规模越小的事业场所，一旦代表被拘捕或被判处有期徒刑，将无人负责善后处理事故，最终只能关门停业。因此必须给予2年以上的宽限期。”
根据中小企业中央会上月实施的“与50人以下重大灾害处罚法适用相关的紧急实态调查”结果显示，83.7%的50人以下事业场所表示担忧重大灾害处罚法的适用。即便从今年8月进行的“50人以下重大灾害处罚法应对实态及案例调查”结果来看，50人以下事业场所中有80%尚未做好应对重大灾害处罚法实施的准备，85.9%呼吁有必要延长适用宽限期。
中小企业中央会方面表示：“应新设对‘中小企业共同安全管理者’等安全专业人力的政府支持，切实落实针对小规模事业场所的重大灾害预防措施。”
此前，当天上午召开的非常经济部长会议兼出口投资对策会议上，副总理兼企划财政部部长 Choo Kyung-ho 曾敦促国会在年内处理为延长适用于50人以下事业场所的重大灾害处罚法宽限期的相关法律修正案。对此，Kim 会长表示：“今后发布的各项对策，以及对专业人力招聘支持、扩大咨询服务等内容，必须包含大胆的预算支持”，“中小企业也将通过参与咨询服务、扩大中小企业中央会自身投资等方式，共同努力打造安全的工作场所。”
Lee 部长强调称：“劳动者的生命和安全是任何事物都无法替代的价值，希望大家通过彻底开展风险评估，认真排查事业场所内外是否存在危险因素，为安全付出努力”，“政府也将集中支持咨询、教育、技术指导等工作，力争尽快构建起50人以下企业的安全保健管理体系。”
接着，Lee 部长补充说：“关于重大灾害处罚法的适用问题，既然法律已经提交，将积极支持朝野之间的协商，使就业岗位的维持与创造以及重大灾害预防能够取得实效。”
除此之外，中小企业家们还就扩大中小企业安全费用支持、为合理决定和分配工作时间而改善工时制度、允许并维持包干工资制、废除外籍劳动力配额并扩大准入行业、完善最低工资制度等与过度劳动监管相关的现场实际困难，共提交了34项意见。
Lee 部长向中小企业家们表示：“为了劳动市场中的弱势群体，务必严格遵守劳动关系法律法规”，“希望大家对那些因工资拖欠、职场霸凌等不公正现象而无法发声的社会新人、非正式员工等劳动市场弱者给予格外关注。”
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同时，Lee 部长表示：“即便时代变迁，某些价值依然不变，而这些价值终有一天会再次成为潮流，我认为这正是劳动的价值”，“劳动价值得到尊重的社会，既是政府的国政课题，也是为了当前和未来世代我们必须切实履行的时代课题。”
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