BGF集团进行定期人事与组织改组…新设直属于代表的BI团队

by Kim Yuri

Published 07 Nov.2023 15:06(KST)

Hwang Hwanjo出任BGF Retail营业与开发部门负责人

BGF集团在完成最高经营层人事调整后，又于7日表示，已实施“2024年定期人事及组织改编”。此次定期人事及组织改编，着重通过经营层的世代交替，推动组织新的变革与创新，在不透明的流通环境中夯实未来增长基础并强化业务竞争力。

Hwang Hwanjo BGF零售营业与开发部门负责人（专务）。图片由BGF零售提供。

BGF集团表示：“通过年轻且具变革意识的领导力，营造新的组织文化，并在具备专业性和引领组织成长的潜在能力的人才之间进行均衡配置”，同时称，“通过激活子公司之间的轮岗安排，分享经验，旨在扩大集团内部的协同效应”。

BGF集团在BGF Retail代表理事直属之下新设BI（Business Innovation，业务创新）团队，构建了以创新为目标的组织运营体系，通过运用数字及信息技术等提升一线业务效率。为扩大海外拓展并提高当地应对能力，还将按进入国家常态化运营项目专责团队（TFT）体系。

BGF集团在本次人事中，将常务黄桓朝晋升为专务，并委任其担任BGF Retail营业·开发部门负责人等，共有3名高管获晋升，同时任命（内定）了包括本部长、室长、区域长、子公司代表在内的共10名新任负责人。

BGF集团相关人士表示：“我们将伴随经营层的世代交替，积极推进组织新的变革与创新，以在瞬息万变的经营环境中谋求今后可持续的增长与发展。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。