反映地域特色，探索定制化就业模式
全罗南道谷城县（郡守 Lee Sangcheol）表示，11日于郡厅大通玛鲁召开了“谷城县就业基本规划制定研究服务”中期汇报会。
此次汇报会是以去年实施的“谷城县就业创造支持条例”为基础，为实现更加有效的就业岗位创造而推进的。汇报会的主要目标是寻找能够反映地区特性的中长期定制化就业模式，并据此制定基本规划和实施计划。
承接该研究的机构汇报了迄今为止分阶段推进研究的进展情况。
自今年3月起，组成了实务委员会（任务小组），确定研究方向；5月走访了其他地方自治团体，对负责就业工作的实务人员进行了访谈。
此外，以6月的启动汇报会为起点，至今持续收集谷城县内各部门就业负责人意见，并与主要主体进行深入访谈。
今后，将通过谷城就业政策论坛听取各领域专家的意见，并进行综合分析。
在此基础上，将制定细化方案，并最终确定谷城县就业基本规划最终稿。
出席汇报会的委员表示，希望“通过对郡内就业现状的集中比较与分析，探索未来谷城县就业的目标与方向，推进扎实的研究服务”。
郡相关负责人表示：“在最终汇报会之前，恳请相关部门和有关机构协力，使我们能够提出具有引领性的模式。我们将通过对提出意见的补充和反映，为各项目制定细化执行计划，构建能够带动地区经济发展的就业政策。”
谷城=亚洲经济湖南采访本部记者 Cha Jongseon hss79@asiae.co.kr
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